Descriptif du poste: La fiche de poste complète peut-être demandée par mail à xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx     Métier : Encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicales     Poste : Jour Pourcentage temps de travail : 100 % Définition Le cadre de santé chargé de la gestion du SAU, UHCD, Plans, Situations Sanitaires Exceptionnelles, SMUR et gestionnaire des flux organise l'activité de soins et des prestations associées, manage une équipe et coordonne les moyens d'un service de soins, médicotechniques ou de rééducation, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations ; il développe la culture du signalement et gère les risques. Il développe les compétences individuelles et collectives des professionnels de santé qu'il encadre ainsi que les siennes. Il participe à la gestion médico-économique au sein du pôle. Missions - Organiser l'activité de soins et des prestations associées, manager une équipe et coordonner les moyens d'un service de soins, médicotechniques ou de rééducation, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations ; développer la culture du signalement et gérer les risques. - Développer les compétences individuelles et collectives. - Participer à la gestion médico-économique au sein du pôle. - Fluidifier le parcours patient. - Etre référent paramédical plans de crise. - Etre référent paramédical CESU 09. - Assurer la gestion des flux Profil recherché: Expériences professionnelles requises : 3 ans min  d'exercice temps plein en tant qu'Infirmier DE     Libellé Savoir - Niveau requis     * Animation d'équipe - Connaissances opérationnelles * Communication / relations interpersonnelles - Connaissances approfondies * Évaluation de la charge de travail - Connaissances opérationnelles * Management - Connaissances opérationnelles * Méthodologie d'analyse de situation - Connaissances approfondies * Organisation du travail - Connaissances opérationnelles * Soins - Connaissances approfondies * Stratégie et organisation / conduite du changement - Connaissances opérationnelles * Droit des usagers du système de santé - Connaissances opérationnelles * Éthique et déontologie professionnelles - Connaissances opérationnelles * Gestion administrative, économique et financière - Connaissances opérationnelles * Méthodes de recherche en soins - Connaissances opérationnelles * Santé publique - Connaissances opérationnelles     Libellé savoir-faire - Niveau requis     * Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine - Maitrisé * Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné - Maitrisé * Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence - Maitrisé * Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence - Maitrisé * Établir / évaluer / optimiser un budget relatif à son domaine de compétence - Maitrisé * Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs - Maitrisé * Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles - Maitrisé * Organiser une unité, un service, en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens, etc.) - Maitrisé * Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes : * Travail collaboratif, savoir déléguer, être capable de négocier, avoir le sens des responsabilités - Maitrisé * Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation - Maitrisé * Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau Maitrisé Savoir motiver et impliquer son équipe, ainsi que soi-même - Maitrisé * Connaître son rôle et savoir se positionner en tant que cadre de santé - Maitrisé