Descriptif du poste:   Nous recherchons pour nos filiale PRODILAC (35 personnes environ), qui commercialise notamment des fromages du terroir aux professionnels des métiers de bouche et pour UGALAIT (25 personnes environ) qui commercialise une large gamme de produits auprès des fromagers et des crémiers : Un Gestionnaire des Ressources Humaines (H/F) Equipe bienveillante, motivée et dynamique, nous sommes aujourd'hui à la recherche de nouveaux talents. Et si c'était vous ? MISSIONS : Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences   * Collaboration à l'élaboration et à la mise en oeuvre du plan GPEC * Analyse et élaboration de plans d'action issus notamment des Entretiens d'Appréciation et de Développement et Entretiens de professionnalisation (Formation, mobilité, gestion de carrières.)   Formation et développement des compétences   * Evaluation annuelle ou pluri annuelle des besoins de Formation * Construction / Mise en œuvre et Suivi des plans de Formation en optimisant les budgets alloués.   Recrutement & Intégration des nouveaux collaborateurs   * Participation à la définition des besoins et au choix des moyens (Agences d'Intérim, Cabinet de recrutement, Ecoles, etc) * Suivi et respect du Plan Annuel Prévisionnel de Recrutement * Conduite des entretiens, sélection des candidats avec les opérationnels * Intégration et suivi des nouveaux collaborateurs Administration des Ressources Humaines : * Interface avec les équipes de paie * Suivi et gestion de la Gestion des Temps * Support et accompagnement des équipes opérationnels sur leur problématiques RH: Arrêts maladies, congés, Mutuelles.. Accompagnement du changement * Veille sur l'ensemble des obligations légales * Proposition et/ou accompagnement des changements d'organisations, en veillant aux impacts humains & sociaux (sécurité, conditions de travail, climat social.) FORMATION/ EXPERTIENCES/ QUALITE REQUISES : Bac +4/5 Ecole de type ingénieur ou master avec une spécialisation en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience dans ce domaine d'activité. Doté(e) d'un sens de l'organisation et d'une bonne capacité d'analyse, votre rigueur, votre capacité d'adaptation et votre esprit équipe seront autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans cette fonction. La réussite dans ce poste implique une forte autonomie et grande une polyvalence. Maitrise du pack office. Anglais courant impératif. Si vous êtes motivé(e) par ces défis, envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation à l'adresse suivante :   Profil recherché:   FORMATION/ EXPERTIENCES/ QUALITE REQUISES : Bac +4/5 Ecole de type ingénieur ou master avec une spécialisation en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience dans ce domaine d'activité. Doté(e) d'un sens de l'organisation et d'une bonne capacité d'analyse, votre rigueur, votre capacité d'adaptation et votre esprit équipe seront autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans cette fonction. La réussite dans ce poste implique une forte autonomie et grande une polyvalence. Maitrise du pack office. Anglais courant impératif.  #AGRO