Pour notre établissement de Meylan (Isère / 38) nous recherchons un(e) Développeur(se) passionné(e) par la cryptographie, la sécurisation des données et la garantie de leur confidentialité et intégrité. Au sein de notre service IT, intégré(e) à notre équipe Scrum, tu participeras au développement de nos applications sur toute la stack Back-End et Front-End. Tu participeras activement à la sécurisation des protocoles de vote et autres systèmes sensibles, en étudiant et développant les mécanismes de confidentialité, intégrité, transparence et vérifiabilité au coeur de nos solutions, basés sur des concepts cryptographiques avancés et en cohérence avec les recommandations de l'ANSSI. Dès ton arrivée, tu bénéficieras d'un cadre fortement organisé et agile : - Stand-ups journaliers, poker plannings, code reviews, démos et rétros de fin de sprint, préparation et organisation du travail par l'équipe Produits et notre Scrum Master, etc. - Utilisation des outils favorisant l'agilité : JIRA, GitLab, Confluence, Slack, etc. Partie intégrante du service IT, le travail d'équipe et l'entraide sont au cœur des valeurs Kerciennes. Tu seras basé(e) sur notre site de Meylan, proche de Grenoble au pied des montagnes. Tes atouts et toi Nous recherchons un(e) développeur(se) ayant un diplôme Bac +5 minimum en Mathématiques appliquées / Informatique, avec les compétences suivantes : - Solide expérience en développement logiciel, avec une appétence pour la cryptographie. Bonne connaissance des mécanismes et algorithmes cryptographiques (chiffrement symétrique, asymétrique, signature, ZKP, etc.) et des protocoles de sécurité. - Maîtrise des langages de programmation et outils suivants : C# .net Core, Framework Angular, Environnement de développement Visual Studio. Tu souhaites rejoindre une équipe dynamique dans un environnement stimulant ? Envoie ton CV et ta lettre de motivation. Nous t'attendons pour une prise de poste au plus tôt. Poste à pourvoir en CDI, télétravail partiel possible. Salaire selon profil et expérience / poste basé à Meylan (Isère) / tickets restaurant / intéressement / voyage annuel entreprise. À compétences égales, tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. L'environnement de travail c'est important ! S'appuyant sur PRIVILÈGE, notre offre historique, KERCIA continue de développer régulièrement de nouveaux outils, avec la collaboration directe de nos clients et sous l'impulsion de chaque membre de l'entreprise. Nous nous sommes fixés un nouvel objectif ambitieux : devenir le numéro 1 du vote électronique, dans une entreprise où il fait bon vivre ! Pour veiller à cela, en plus des Managers, des Happiness Officers sont nommés dans chaque équipe pour permettre à tous de bénéficier d'une « expérience salarié positive », individuellement et collectivement. Ils sont animés par 3 convictions majeures : La confiance entre les Kerciens est un trésor à défendre et à partager. La parole de chaque Kercien compte, La convivialité entre les Kerciens entretient la solidarité et l'esprit de corps de ses membres.