GESTIONNAIRE DE COPROPRIETE (H/F) 06 - JUAN LES PINS
Offre n° 191GSNZ
GESTIONNAIRE DE COPROPRIETE (H/F)
06 - JUAN LES PINS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 avril 2025
Notre client, cabinet de syndic en plein développement, basé à ANTIBES recherche un(e) gestionnaire de copropriétés senior H/F en CDI. Si vous souhaitez faire partie d'une entreprise dynamique, tournée vers l'excellence et offrant de grandes opportunités de développement professionnel, c'est le moment de candidatez! Description du poste : En tant que Gestionnaire de Copropriété, vous serez au cœur de notre fonctionnement quotidien, responsable de la gestion complète des copropriétés dans ce portefeuille de 1200 lots. Dans le cadre de ce rôle passionnant, vous serez responsable de : - La gestion des opérations quotidiennes des copropriétés, y compris la gestion financière, administrative et juridique. - Établir et maintenir des relations positives avec les copropriétaires, les locataires et les prestataires de services, en offrant un service client exceptionnel. - Coordonner les travaux d'entretien et de réparation, en travaillant en étroite collaboration avec les fournisseurs et les entrepreneurs. - Préparer et présenter les budgets annuels, en assurant une gestion responsable des ressources financières. - Organiser et superviser les assemblées générales des copropriétaires, en garantissant le respect des procédures légales. - Assurer la conformité aux règlements et aux lois en vigueur, tout en restant à l'affût des évolutions dans le secteur immobilier. Profil requis: - Une expérience significative dans le domaine de la gestion de copropriété, démontrant une solide connaissance des lois et réglementations en vigueur. - Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour établir des relations positives avec les parties prenantes. - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre précieux d'une équipe. - Compétences en gestion financière et budgétaire, pour garantir une gestion rigoureuse des ressources. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion immobilière. Salaire et Avantages: Entre 43 000 et 46 000€ Bruts Annuel selon expériences - 13ème mois Primes/ Mutuelle - Opportunité de rejoindre une entreprise reconnue dans le secteur de la gestion immobilière. - Travailler dans un environnement professionnel et stimulant, au sein d'une équipe dynamique et collaborative. - Possibilité de développement professionnel et de formation continue. Comment postuler : Si vous êtes un.e gestionnaire de copropriétés expérimenté.e, doté d'une excellente compréhension des enjeux de la gestion financière en syndic de copropriété, envoyez-nous votre CV. Nous étudierons attentivement chaque candidature et entrerons en contact avec les candidats sélectionnés. Dans le cadre de sa politique diversité, arev recrutement étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous chez AREV RECRUTEMENT, là où les talents rencontrent les opportunités !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 44000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Piloter la préparation de travaux
- Planifier des travaux de rénovation
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
AREV RECRUTEMENT
AREV RECRUTEMENT : Votre partenaire local en recrutement ! Nous comprenons que chaque entreprise a ses propres besoins et préférences en matière de recrutement. C'est pourquoi nous travaillons en étroite collaboration avec vous pour bien comprendre vos besoins, vos valeurs et votre culture d'entreprise afin de trouver les candidats qui s'intégreront à votre équipe. Nous offrons un service personnalisé pour trouver les meilleurs cadres, agents de maîtrise et techniciens. Mme Elodie ERBAL
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