Offre n° 191GWDY
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Actualisé le 21 avril 2025

L'aide-soignant(e) en EHPAD est un(e) professionnel(le) de santé qui assure les besoins physiques et émotionnels des résidents. En collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, il/elle dispense des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé. Il/Elle joue un rôle majeur dans l'accueil des familles et des résidents. Ses missions: comprennent la stimulation de l'autonomie du patient, l'assistance aux résidents lors du lever et du coucher, l'aide à la toilette et à l'esthétique, l'aide à la prise des repas, etc. Il/Elle travaille avec les infirmiers et les médecins pour surveiller l'état de santé des résidents. Horaire variable : 7h-14h20 ou 14h20-21h20, 1 WE/2

Type de contrat

CDD - 3 Mois
Contrat travail

Durée du travail

35H Autre

Conditions de travail

Autre

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2000 Euros à 2200 Euros sur 12 mois
Primes

Déplacements

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

Bac ou équivalent Aide-soignant Cette formation est indispensable

Compétences

Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmierCette compétence est indispensable
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable