En tant qu'interlocuteur du Responsable Ressources Humaines, vos principales missions consistent à: - Rédiger des contrats de travail, gérer les dossiers administratifs des nouveaux embauchés, DPAE, les enregistrer dans le logiciel SIRH - Rédiger les avenants (mobilité, temps partiel, changement d'horaires, prolongation, etc) et les courriers de suspension de contrat (congé sabbatique, création d'entreprise, congé maternité, paternité, etc) - Suivre les échéances de contrats, les prolongations, les délais de carence, les périodes d'essai, informer le Pôle Paie SIRH des soldes de tout compte - Traiter les départs : retraite, démission, rupture, rupture période essai - Gérer les dossiers des médailles d'honneur du travail et des industries chimiques - Suivre les intérimaires Rémunération comprise entre 30K à 35K // ASAP