En bref : Gestionnaire de Paie Entreprise H/F – CDI – Mulhouse – Salaire selon profil – Paie, Ressources Humaines, Législation sociale, Déclarations sociales. La division RH de notre bureau de Strasbourg recherche pour son client, une entreprise internationale basée à Mulhouse, un Gestionnaire de Paie (H/F) dans le cadre d’une embauche en CDI. VOS MISSIONS Rattaché au Responsable Paie et au sein de l’équipe en place, vous serez en charge des missions suivantes : - Collecter et vérifier les éléments variables de paie (heures, congés, absences, primes…). - Saisir et contrôler les bulletins de salaire. - Réaliser les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN…). - Gérer les relations avec les organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite, mutuelle, prévoyance…). PROFIL Vous êtes issu d’une formation Bac +2 minimum en Ressources Humaines / Paie, et pouvez justifier d’une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous maîtrisez le droit du travail et la législation sociale, ainsi que les outils bureautiques et les logiciels de paie. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, d'un bon esprit d'analyse et d'un excellent relationnel. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT - Environnement de travail stimulant - Opportunités de développement professionnel - Parking gratuit sur place LE PROCESS DE RECRUTEMENT - Premier entretien : avec notre consultant spécialisé - Deuxième entretien : avec le DRH et le Responsable Paie de notre client