Assistant Manager en Restauration en ALTERNANCE (H/F) 974 - LE PORT
Offre n° 192JZPG
Assistant Manager en Restauration en ALTERNANCE (H/F)
974 - LE PORT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 mai 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler
EMPLOI DISPONIBLE ! Assistant Manager en Restauration en ALTERNANCE ! SECTEUR : Le Port Centre de formation : CEFORA LE PORT DOMAINE : Restauration REF : 287 Obtenez votre BAC +3 Responsable d'Établissement Marchand en 1 JOUR/SEMAINE de formation en alternance + votre EMPLOI + votre SALAIRE ! Notre partenaire recherche un profil fiable pour l'assister dans le management de son équipe commerciale dans le domaine de la restauration. Une expérience dans ce domaine est souhaitable. QUALITÉS ET COMPÉTENCES REQUISES : - Avoir un niveau BAC +2 dans le domaine de la vente - Avoir le sens des responsabilité et s'impliquer pleinement dans la rentabilité de l'enseigne - Être ponctuel et soigner sa présentation - Être rapide, réactif, tout en souriant et en gardant l'esprit d'équipe - Avoir un excellent sens du relationnel et du service client - Savoir désamorcer les conflits et préserver une ambiance positive VOTRE MISSION : - Surveiller l'application des procédures de qualité, des règles de sécurité et de l'hygiène - Contrôler les caisses - Contrôler les produits (qualité, quantité, état à la livraison et superviser le stockage - Réaliser la vente de produits de restauration et de services - Fidéliser la clientèle et appliquer la politique commerciale de l'établissement - Animer l'établissement et s'assurer de la satisfaction clientèle - Assurer le suivi administratif de l'établissement - Participer aux préparations - Anticiper les besoins d'approvisionnement LES AVANTAGES DE L'ALTERNANCE : Ce poste est proposé en alternance avec un Titre professionnel de RESPONSABLE D'ÉTABLISSEMENT MARCHAND de niveau 6 au centre de formation CEFORA. - Obtenez votre BAC +3 en 1 JOUR /semaine de formation - Soyez rémunéré jusqu'à 1612 € par mois. - Cumulez 12 mois d'expérience professionnelle et démarrez votre carrière !
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1611.0 Euros à 1612.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
- Appliquer la législation et la réglementation en vigueur
- Assurer le suivi de la satisfaction clients
- Assurer une communication efficace entre les équipes
- Créer, organiser ou coordonner un évènement
- Définir des besoins en approvisionnement
- Développer et fidéliser la relation client
- Favoriser un environnement de travail positif
- Former le personnel aux standards de service
- Gestion des plaintes clients
- Gestion des relations clientèle
- Gestion des urgences
- Gérer l'entretien des équipements et installations
- Gérer les retours des clients pour améliorer les services
- Gérer les réclamations ainsi que les litiges commerciaux
- Législation alimentaire
- Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
- Maintenir un haut niveau de service client
- Mettre en oeuvre l'organisation matérielle et logistique d'un événement
- Piloter une activité
- Planification des tâches et gestion des priorités
- Recruter et intégrer les nouveaux arrivants
- Résoudre les problèmes opérationnels courants
- Superviser la gestion des stocks
- Supervision du personnel
- Surveiller les stocks et passer des commandes
- Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel
Employeur
CEFORA
1 ou 2 salariés
CEFORA, Conseils Études Formation Audit, est spécialisé dans la formation professionnelle depuis 2009 et travaille au quotidien à répondre à vos exigences en formation. Nous développons un large panel de formations pour répondre avec précision aux besoins des entreprises réunionnaises en tenant compte de l'évolution des métiers et des publics. Mme Karishma VANECHY
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