L'Agence Ecomobilité Savoie Mont-Blanc est une Société Publique Locale œuvrant en Savoie et Haute-Savoie pour accompagner ses territoires actionnaires (16 communautés de commune ou d'agglomération et la Région Auvergne Rhône-Alpes) sur leurs enjeux de mobilité quotidienne. Composée de 80 salariés, la société gère la mobilité dans sa globalité : pilotage de projets et d'études, conseil en mobilité, animation, sensibilisation, impulsion de dynamiques innovantes en matière de mobilité et gestion de services vélo. L'Agence Ecomobilité recherche un(e) Responsable du Pôle Jeunes afin d'assurer la coordination des projets opérationnels et leur validité technique, en fonction des orientations et arbitrages des actionnaires de l'Agence, en lien avec les coordinateurs territoriaux. Ce pôle a pour ambition de promouvoir la mobilité durable auprès du public jeunes et de leur entourage social, de les former à la pratique des déplacements actifs et partagés et de créer des conditions favorables à des déplacements autres que la voiture familiale pour se rendre à l'école. Il s'agit de mener des actions en lien étroit avec les collectivités pour répondre aux enjeux de chaque territoire et en partenariat avec les partenaires techniques. Les missions consistent en la réalisation de Plans de mobilité scolaires, l'animation d'interventions pédagogiques auprès des élèves, l'organisation d'événementiels et la réalisation d'actions de sensibilisation. Les cibles prioritaires sont les 4-14 ans. Rejoindre l'Agence Ecomobilité c'est devenir un.e acteur.rice de la mobilité au quotidien et s'inscrire dans une démarche de service public. Mission/activités : Rattaché(e) à notre Coordinatrice Territoriale, vous serez responsable du pilotage technique, de la coordination et du développement des projets du pôle jeunes tout en supervisant les activités d'une équipe de 7 personnes réparties en Savoie et Haute-Savoie. Vous interviendrez également en étroite relation avec les éducateurs vélo du pôle services vélo. Vos missions seront : Management, pilotage, animation de l'équipe du Pôle -Manager au quotidien l'équipe (organisation, planification, suivi des ressources matérielles et humaines, définition et évaluation d'objectifs, évaluation et développement des compétences...) ; -Organiser le reporting au sein de l'équipe et vis-à-vis de la hiérarchie. -Conduite des projets, -Garantir la bonne exécution des projets du pôle, en s'assurant notamment de la gestion des ETP, du budget, de la communication, de la qualité des réalisations et des livrables;Assurer la déclinaison de la stratégie des actionnaires sur le pôle par la construction et la mise en œuvre de projets, en lien avec les coordinateurs territoriaux ; -Être force de proposition pour le développement de nouveaux projets sur les territoires d'intervention actuels et, le cas échéant, sur de nouveaux territoires ; -Conseiller sur les financements mobilisables et assurer la gestion des demandes ; -Elaborer et piloter le budget à l'échelle du pôle, de chacune des missions ; -Etablir les plans de charges des équipes en lien avec les financements des collectivités et d'autres financements éventuels ; -Définir des indicateurs de suivi des résultats et de l'activité ; -Evaluer les missions du pôle, réaliser un bilan annuel auprès des collectivités actionnaires et réaliser les bilans techniques et financiers auprès des financeurs spécifiques le cas échéant ; -Assurer une veille sur les thématiques du pôle. Représentation de l'Agence et animation d'un réseau de partenaires -Représenter l'Agence sur les réunions qui mobilisent des parties prenantes extérieures sur le domaine d'expertise ; -Animer un réseau de partenaires et prestataires. Temps complet - 35h (évolutif vers un forfait jour dès septembre 2025) Déplacements : Savoie/Haute Savoie LM/CV:Mme la Directrice Générale, réf. 202505_POLE_JEUNES_01 Prise poste :1/07/25