Participez à l'aventure d'une nouvelle micro-crèche inclusive qui ouvrira ses portes sur Avignon extra-muros en juillet 2025 ! Au sein de locaux rénovés et sécurisés, vous intégrez une petite équipe de 4 personnes. Vous travaillez en lien direct avec la gestionnaire, forte d'une expérience solide dans le domaine de la petite enfance. La structure est conçue pour favoriser le bien-être des enfants et la qualité de vie au travail de l'équipe. La crèche se veut inclusive et met l'accent sur l'accueil des enfants en situation d'handicap. Vos missions : - Accueillir les enfants et leurs parents avec bienveillance et respect. - Participer aux activités d'éveil adaptées aux différentes étapes de développement de chaque enfant. - Assurer les soins quotidiens (repas, change, hygiène) en respectant les protocoles de la structure. - Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants, avec une attention particulière aux enfants en situation de handicap. - Collaborer avec l'équipe et la gestionnaire pour proposer et mettre en œuvre des projets éducatifs inclusifs. - Communiquer de manière efficace avec les parents pour un suivi optimal du développement de chaque enfant. Amplitude d'ouverture de la structure: 07h30 - 18h30. Un roulement horaire sera mis en place dans l'équipe pour couvrir l'amplitude horaire d'ouverture. Durée hebdomadaire de travail: 35 heures. La micro-crèche ouvrira ses portes début juillet. Une semaine de fermeture est prévue en août 2025. Profil recherché : - Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture requis. - Expérience minimum de 2 ans comme auxiliaire de puériculture. - Connaissance et sensibilité aux besoins spécifiques des enfants en situation de handicap. - Capacité à travailler en équipe et bon relationnel. - Sens de l'écoute, patience et créativité. - Capacité d'adaptation et autonomie. Les avantages que vous propose la structure: - Un environnement de travail pensé pour favoriser le bien-être de l'équipe et sa qualité de vie au travail. - Une prime d'assiduité. - Une prime possible pour valoriser les formations qui seraient un plus pour la crèche (formation Montessori par exemple). Salaire selon grille conventionnelle et expérience professionnelle. Merci de transmettre votre CV actualisé. Vous serez recontacté(e) pour rencontrer l'employeur le 10/06/2025 au matin. Merci de prévoir la matinée pour cette réunion qui sera suivie d'entretiens individuels.