Ouvrier / Ouvrière dans l'agroalimentaire (H/F) 974 - ST PIERRE
Offre n° 192RYZD
Ouvrier / Ouvrière dans l'agroalimentaire (H/F)
974 - ST PIERRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 mai 2025
L'agence AXION Saint Pierre recherche pour l'un de ses clients des agents de production agroalimentaire H/F. Vos missions : Participer à la fabrication ou au conditionnement de produits alimentaires Approvisionner les lignes de production Réaliser les contrôles qualité de base Respecter les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) Votre profil : Une première expérience en agroalimentaire est un vrai plus Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et vous aimez le travail en équipe Vous n'êtes pas frileux(se) Encore mieux ! (température souvent entre 4°C et 8°C) Ce qu'on vous offre : Une mission stable dans un secteur qui recrute Une équipe bienveillante et encadrante Un salaire motivant + primes (panier, froid, équipe...)
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros à 12.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installationCette compétence est indispensable
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produitsCette compétence est indispensable
- Monter et régler une installation, une machine
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
AXION GRAND SUD
3 à 5 salariés
AXION, SOCIÉTÉ D INTÉRIM ET DE RECRUTEMENT CDD/CDI À LA RÉUNION. Créée en 1984 et précurseur de l intérim à la Réunion, AXION par le biais de ses agences accompagne les entreprises réunionnaises dans leurs constantes évolutions en répondant à leurs stratégies d emploi. Mme Stéphanie DERFLA
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