adjoint d'animation (H/F) 12 - DECAZEVILLE
Offre n° 192WVSZ
adjoint d'animation (H/F)
12 - DECAZEVILLE - Localiser avec Mappy
Publié le 23 mai 2025
Placé(e) sous l'autorité de la Directrice de l'établissement, vous participez : - à l'accueil des enfants et de leur famille au sein d'un établissement d'accueil du jeune enfant (capacité 59 enfants âgés de 0 à 3 ans) par une prise en charge individuelle et collective dans un cadre sein et sécurisé par la mise en œuvre et le suivi des normes d'hygiène, de sécurité et de santé. - à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet d'établissement. Missions : 1- Prise en charge des enfants : - Concernant la sécurité physique et les soins : - Assurer la surveillance des enfants ; - Assurer les soins selon les protocoles en vigueur et selon les besoins de l'enfant ; - Respecter les règles de sécurité ; - Maîtriser les conduites à tenir en cas d'urgence ; - Maîtriser les règles d'alerte des secours et d'évacuation incendie. - Concernant la sécurité psycho-affective : - Proposer à l'enfant une relation de qualité respectueuse de son identité familiale et/ou culturelle ; - Etablir une communication empathique, humaine, adaptée et personnalisée pour chaque enfant ; - Entretenir un climat chaleureux dans lequel l'enfant se sentira en sécurité : relation de confiance en équipe et avec les parents autour de l'intérêt de l'enfant ; - Assurer une continuité de la relation enfant/professionnel, notamment dans les moments d'accueil et de soins. 2- Activités pédagogiques : - Concernant les démarches éducatives, les activités et l'aménagement du cadre de vie : - Proposer des activités d'éveil, de loisirs et d'éducation en lien avec les capacités de l'enfant et l'adhésion de l'équipe ; - Favoriser les situations où l'enfant pourra s'autonomiser en toute sécurité ; - Assurer le rangement et l'entretien du matériel. 3- Mission observation de l'enfant dans sa globalité : - Repérer les capacités psycho-motrices et psycho-affectives de chaque enfant ; - Assurer un rôle préventif par rapport à l'enfance en danger et savoir en référer à sa hiérarchie ; - Observer l'état de santé, de développement et d'adaptation de chaque enfant ; - Transcrire ces observations sur les tableaux de suivi et les transmettre régulièrement à la personne en responsabilité du service ; - Relation aux familles, transmission du déroulement de la journée, sauf s'il s'agit d'une situation inhabituelle. 4- Participation à l'élaboration du projet pédagogique : - Réfléchir en équipe à la mise en œuvre du projet pédagogique, à partir du projet éducatif défini par la direction ; - Participer à l'organisation du service pour répondre aux exigences du projet pédagogique. 5- Mission entretien des locaux et du matériel : - Entretien des espaces utilisés par les enfants en application de la réglementation en vigueur (plan de nettoyage) : biberonnerie - salle de change ; - Nettoyage du matériel utilisé ainsi que du mobilier (préparation des lieux pour l'intervention de l'entreprise de nettoyage) ; - Gestion du linge sur le lieu de vie, de l'espace sommeil et désinfection des matelas ; - Intégrer les notions d'hygiène et de sécurité de l'enfant à toutes ces actions. 6- Mission remplacement de l'agent technique-lingerie : - Assurer l'entretien du linge destiné aux enfants ; - Assurer l'entretien du linge de ménage ; - Assurer la plonge ; - Nettoyage des sols de la partie plonge et de la circulation cuisine ; - Participe à la préparation des repas et des collations ainsi qu'au service.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
36H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Chèque repas
- Primes
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - une expérience serait un plus
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
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