EMPLOI : Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de La Motte-Servolex, 2ème commune de l'agglomération chambérienne, offre une palette de services à la population allant de la petite enfance au grand âge. Parmi ses services, le CCAS assure la gestion d'un pôle petite enfance, comprenant une Grande crèche de 40 places. La Grande crèche recherche un(e) auxiliaire de puériculture ou un(e) assistant(e) éducatif petite enfance à temps non complet (17h30 - temps annualisé). Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice de la Grande crèche, le ou la titulaire du poste a pour principales activités, tâches et responsabilités : Accueillir et accompagner l'enfant dans le quotidien afin de contribuer à son bien-être physique, affectif et à son développement global, en accord avec le projet éducatif de la structure et en lien avec la famille. 1. L'accueil des enfants et de leurs familles 2. L'éveil de enfants 3. Soins quotidiens des enfants 4. Santé/sécurité/prévention 5. Participation à l'élaboration du projet d'établissement 6. Appui aux fonctions logistique et d'entretien TEMPS DE TRAVAIL Temps non complet (17h30 - temps annualisé) HORAIRES Compris entre 7h30 et 19h en journée continue ou en coupure du lundi au vendredi. COMPETENCES REQUISES / QUALITES RELATIONNELLES Diplôme d'Auxiliaire de puériculture ou CAP Petite enfance ou CAP d'Accompagnant Educatif Petite Enfance exigé. - Connaissance sur le développement affectif et psychomoteur de l'enfant - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité liées à l'accueil de jeunes enfants - Connaissance des maladies infantiles et signaux d'alerte - Savoir identifier les besoins des enfants et y répondre - Apprécier le travail en équipe - Être disponible, à l'écoute, accueillante - Faire preuve de patience, de discrétion, de diplomatie, de maîtrise de soi - Capacité d'adaptation et de polyvalence - Savoir répondre à des situations d'urgence - Faire preuve d'autonomie, d'organisation de rigueur - Sensibilisation aux bonnes pratiques de prévention des risques professionnels - Sensibilisation au respect de l'environnement dans les structures Petite Enfance - Avoir le sens du service public - Être force de proposition ENVIRONNEMENT DU POSTE / CONTEXTE DE TRAVAIL Réunions en soirée (une à deux par mois) Responsabilités liées à l'ouverture et la fermeture de la structure (selon planning) CONDITIONS RECRUTEMENT Par voie statutaire ou, à défaut, par voie contractuelle selon l'article L332-8 disposition 2 du Code général de la fonction publique. Rémunération : statutaire + régime indemnitaire (en fonction des conditions définies par délibération) + CIA + bonus attractivité. Le poste est à pourvoir : le 25 août 2025. Date limite de dépôt des candidatures : le 23 juin 2025. Envoyer lettre de candidature et CV En cas de mutation, fournir le dernier arrêté de situation administrative Renseignements : Madame Sylvie DEUTSCH - Directrice de la Grande crèche Milipom' Tel. : 04.79.25.99.60 Les candidatures sont à adresser à : Monsieur le Président du CCAS de La Motte-Servolex 141 Chemin du Picolet 73290 LA MOTTE-SERVOLEX De préférence par courriel : recrutement_ccas@mairie-lamotteservolex.fr