Travailleur social CHRS (H/F)

Travailleur social CHRS (H/F) 15 - AURILLAC

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Offre n° 192XRMP
Travailleur social CHRS (H/F)

15 - AURILLAC - Localiser avec Mappy

Actualisé le 26 mai 2025

L'ANEF Cantal recherche pour son Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale à Aurillac, un travailleur social (éducateur-trice spécialisé-e, assistant-e de service social, conseiller-ère en économie sociale et familiale, moniteur-trice éducateur-trice). Le CHRS a pour objectif la réinsertion sociale des personnes hébergées afin de les aider à retrouver leur autonomie et/ou à la conserver. Les missions principales du poste sont les suivantes : - Réaliser des entretiens d'admission, d'observation, de renouvellement de prise en charge ; - Accompagner sur le plan social et éducatif les usagers ; - Instruire les dossiers administratifs des usagers pour leur accès aux droits ; - Participer à l'élaboration et à l'évolution du projet de service et du règlement de fonctionnement ; - Élaborer un projet personnalisé avec l'usager ; - Gérer les comptes du service (dépenses et recettes) ; - Informatiser les dossiers des usagers ; - Gérer le stock alimentaire et les produits d'entretien et d'hygiène en l'absence de la maîtresse de maison (congés ou weekend) ; - Instruire et suivre des logiciels SI-SIAO et SI-SIAO 115 ; - Réaliser des entretiens téléphoniques via le 115 pour une orientation vers un hébergement adapté aux besoins du demandeur. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter ou à vous rendre sur notre site internet : www.anef15.fr.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Selon la CCN66 et ancienneté

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formations

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé - DEES / DEASS / DECESF Cette formation est indispensable
  • Bac ou équivalent - DEME

Compétences

  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
  • Analyser le contexte de vie d'une personne
  • Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • Construire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée sur la base de ses observations
  • Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
  • Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
  • Maintenir le lien social de la personne
  • Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Employeur

ANEF CANTAL

50 à 99 salariés


Mme Stéphanie HOENEN

Voir la page employeur

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