Supplier performance manager H/F (H/F) 31 - COLOMIERS
Offre n° 193BQYL
Supplier performance manager H/F (H/F)
31 - COLOMIERS - Localiser avec Mappy
Publié le 27 mai 2025
Nous recrutons un Supplier performance Manager H/F pour structurer un plateau de gestion de crise de la Supply chain dans le domaine de l'aéronautique. Pour ce faire, il est prévu la mise en place d'un nouveau système capable de renforcer durant la crise le pilotage de la fonction industrielle sur un programme militaire, le suivi des fournisseurs, la bonne prise en compte des commandes, l'anticipation sur le plan de production et des impacts charge/capa des fournisseurs et de leurs sous-traitants et la sécurisation de la couverture en matière première pour ses composants. Le Supplier performance manager (H/F) sera en charge de : La revue hebdo du portefeuille commandes Le rapport avancement hebdo du plan de production fournisseur La mise à jour des faits marquants chez le fournisseur La diffusion mensuelle du prévisionnel charge/capa des fournisseurs et rangs 2 L'analyse des causes de défaillance des fournisseurs et rangs 2 Le plan d'action de rattrapage et d'amélioration Le rapport de surveillance hebdo des rangs 2 l'analyse mensuelle des risques/opportunités du panel fournisseur La diffusion des LOB pour les items critique Vous bénéficiez d'une expérience en supply chain/pilotage fournisseur et une forte expertise dans le milieu industriel (aéronautique et/ou automobile) Vous êtes dynamique et vous avez l'habitude d'échanger avec des fonctions direigeantes. Niveau d'anglais courant requis.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 38000.0 Euros à 52000.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Attribuer un marché
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques
Employeur
SAD
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
- Site internet
- https://www.segulatechnologies.com/fr/
SEGULA Un Pôle en forte croissance organisé autour de 3 BU : - BU Ingénierie Toulouse : activités Design / Calcul /Systèmes Electriques / SW et Systèmes avec un Bureau d Etudes sur la zone de Colomiers. - BU Services à la Production Toulouse : Intégration Cabine / Ajusteurs-Monteurs/ Inspecteurs Qualité - BU Aquitaine : Ingénierie et Services à la Production. Une proximité avec les équipes et une Expertise reconnue ! Mme LAURE THIERRY
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