Conseiller / Conseillère en formation 69 - LYON 03
Offre n° 193CCJW
Conseiller / Conseillère en formation
69 - LYON 03 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 mai 2025
En tant que Conseiller(ère) en Formation, vous jouez un rôle clé dans le développement de notre offre de formation. Rattaché(e) à la direction, vous évoluez en totale autonomie sur un poste essentiellement à distance, vous serez en charge de : Relations Entreprises - Prospection terrain - Démarchage des entreprises et recueil du besoin - Créer/mettre à jour les données et informations entreprises - Organiser les rencontres Entreprises/candidats (job meeting, sessions de recrutement.) Gestion des outils de communication - Effectuer une veille sur le site internet - Proposer des actions de communication Reporting - Mettre à jour les bases de données - Réaliser des points commerciaux hebdomadaires
- Type de contrat
-
Profession commerciale
Emploi non salarié - Salaire
- Rémunération : Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Conduire une démarche de négociationCette compétence est indispensable
- Conseiller une entreprise dans l'élaboration et le financement de son plan de développement des compétencesCette compétence est indispensable
- Coordonner l'administration des ventes et des achatsCette compétence est indispensable
- Définir des besoins en développement des compétencesCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnellesCette compétence est indispensable
- Administrer des achats et des ventes
- Administrer des achats et ventes
- Créer, organiser ou coordonner un évènement
- Mettre en oeuvre un processus d'évaluation des formations
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Organiser et piloter un programme de formation
- Réaliser la gestion administrative des contrats
- Réaliser un questionnaire d'intérêts
- Structurer, synthétiser des informations
- Techniques pédagogiques
- Travailler en groupe, en réseau
- Utiliser les outils de gestion et de la relation client
- Utiliser les outils numériques
- Établir les modalités d'une prestation
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
ADVENT CF
Centre de formation accompagnant au développement des compétences via : - Les actions de formation - Les bilans de compétences - Les actions permettant de valider les acquis de l'expérience - Les actions de formation par l'apprentissage Mme Karine MARCHAND
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