Située dans le Nord-Finistère et membre du pôle métropolitain du Pays de Brest, la Communauté d'agglomération du Pays de Landerneau-Daoulas (CAPLD) réunit 22 communes et compte 50 997 habitants. Son territoire bénéficie d'une forte attractivité fondée sur sa vitalité économique, la qualité de son cadre de vie et de ses services publics. La CAPLD est une collectivité dynamique et porteuse de nombreux projets. Elle recrute pour son service Ressources Humaines en CDD de 3 mois, à compter de mi-juillet: Un gestionnaire paie (F/H) Les Ressources Humaines sont mutualisées entre la CAPLD et la Ville de Landerneau au service de 350 agents. Rattaché(e) à la direction des moyens généraux et sous la responsabilité du responsable ressources humaines vous assurez : L'ensemble des processus paie et la mise en œuvre de la protection sociale à partir des dispositions législatives et réglementaires pour la Ville, le CCAS, et la CAPLD (500 paies mensuelles). *MISSIONS PRINCIPALES - GESTION DE LA PAIE - Rassembler les éléments de paie, les saisir, les contrôler et les éditer, - Etablir les déclarations mensuelles des charges sociales : calcul et rédaction des bordereaux, pré-mandatement, - Répondre aux demandes des services et organismes : coûts divers, - Assurer les relations avec les partenaires extérieurs et les diverses institutions (Urssaf, Sécurité Sociale, Pole Emploi, Cnracl, Ircantec.), - Accueillir, conseiller et informer le personnel, - Classer, archiver tous les éléments de paie. - GESTION DE LA PROTECTION SOCIALE - Gérer les absences maladies (MO, CLM, CLD) : saisir les arrêts dans le logiciel CIRIL, - Rédiger et éditer les arrêtés liés à l'indisponibilité physique, - Gérer les dossiers du Comité médical: préparation des dossiers et suivi, - Procéder aux demandes de remboursement indemnités journalières maladies et accidents du travail, vérifier les encaissements , - Procéder aux demandes de remboursements de salaires en matière d'assurance statutaire, - Assurer l'accueil et le conseil auprès des agents, - Déclaration des accidents du travail en l'absence de l'assistante Ressources Humaines. *PROFIL Savoir-faire - Maîtrise de la procédure de la paie en collectivité - Connaissance de la règlementation et du statut - Aisance informatique sur les logiciels métier CIRIL et suite bureautique (Excel, Word, TEAMS) - Aisance avec les chiffres Savoir-être - Autonomie - Rigueur et organisation Merci de déposer votre candidature (lettre de motivation, CV et diplôme), sur le site internet de la CAPLD : https://www.pays-landerneau-daoulas.fr/travailler-chez-nous-postulez/ , pour le 27 juin 2025 dernier délai.