Formateur / Formatrice Ouvrier(ère) de Production Horticole (H/F)

Formateur / Formatrice Ouvrier(ère) de Production Horticole (H/F) 67 - OERMINGEN

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Offre n° 193GLSF
Formateur / Formatrice Ouvrier(ère) de Production Horticole (H/F)

67 - OERMINGEN - Localiser avec Mappy

Actualisé le 02 juin 2025

De la détention à l'insertion donnons du sens à l'action ! Léo Lagrange Formation, un Établissement National de la fédération Léo Lagrange recherche un(e) formateur(trice) aux métiers d'Ouvrier du Paysage pour le Centre Pénitentiaire de Oermingen. Vous animerez l'action de formation préparatoire au Titre Professionnel d'Ouvrier du Paysage en groupe et lors d'entretiens individuels, sur la base des référentiels de certification. Vous serez accompagné lors de votre prise de poste par votre coordinateur et le service pédagogique. Vous conduisez les stagiaires vers la certification. Cela inclut : - La préparation du plateau technique - Le suivi des apprentissages et la constitution des dossiers d'examen. Vous disposez d'un temps de travail dédié à la préparation pédagogique. Vous concevrez et individualiserez vos supports. Les stagiaires sont des personnes qui peuvent être en rupture scolaire, parfois éloignés de l'emploi, ne maîtrisant pas toujours la langue française, fragiles. Vous êtes capable de proposer des alternatives et des solutions pour éviter les ruptures de parcours. Vous identifiez et évaluez les compétences acquises ou en voie d'acquisition des stagiaires. Vous aurez accès à un bureau équipé d'un ordinateur et d'une imprimante. Vous travaillerez avec plusieurs outils numériques et logiciels. Vous bénéficierez des avantages de LLF et de la fédération Léo Lagrange. Vous serez référent(e) d'une action de formation conduisant au Titre Professionnel d'Ouvrier du Paysage Missions : - Concevoir des outils de formation, supports de cours et d'évaluation individualisés et adaptés aux besoins des stagiaires. - Animer des séquences de formation pratiques et théoriques liées au métier d'Ouvrier du Paysage : - Entretenir un espace paysager - Végétaliser un espace paysager - Poser et entretenir des circulations, terrasses et équipements dans un espace paysager - Protection des végétaux - Sécurité et prévention des risques professionnels - Assurer le suivi des stagiaires, de l'action de formation sur un outil numérique dédié. - Gérer l'approvisionnement en matière d'œuvre (commandes fournisseur, réception marchandises). Expérience significative dans les métiers du Paysage. Vous connaissez les techniques pédagogiques et d'animation ou êtes en mesure de vous les approprier. Capacité à gérer un groupe d'apprenants. Bonne connaissance des publics en difficulté. DÉTAIL DE LA MISSION Durée de la mission : 9 mois, possibilité de reconduction Modalités d'organisation : 35h/semaine Nombre de stagiaires dans le groupe : 10 à 12 Une tenue de travail et des équipements de protection vous seront fournis

Type de contrat
CDD - 9 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2583.6 Euros sur 12.0 mois
  • Mutuelle
  • CE

Profil souhaité

Expérience

  • 24 MoisCette expérience est indispensable

Formations

  • CAP, BEP et équivalents Travaux paysagers Cette formation est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents Formation formateur

Compétences

  • Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissancesCette compétence est indispensable
  • Animer un atelier à thèmeCette compétence est indispensable
  • Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à dispositionCette compétence est indispensable
  • Concevoir des modules de formationCette compétence est indispensable
  • Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiquesCette compétence est indispensable
  • Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)Cette compétence est indispensable
  • Définir la progression pédagogiqueCette compétence est indispensable
  • Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiquesCette compétence est indispensable
  • Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétencesCette compétence est indispensable
  • Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
  • Organiser l'espace pédagogiqueCette compétence est indispensable
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierCette compétence est indispensable
  • Présenter et promouvoir une formationCette compétence est indispensable
  • Techniques de formation collectiveCette compétence est indispensable
  • Techniques de formation en présentielCette compétence est indispensable
  • Techniques pédagogiquesCette compétence est indispensable
  • Transmettre une technique, un savoir-faireCette compétence est indispensable
  • Animer un conseil pédagogique
  • Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • Mettre en oeuvre un processus d'évaluation des formations
  • Réaliser le bilan pédagogique d'une formation
  • Réaliser une veille documentaire
  • Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions
  • Superviser la préparation d'examens
  • Utiliser les outils numériques

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Employeur

LEO LAGRANGE FORMATION

Voir la page employeur

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

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