Au cœur de notre service, vous serez en charge de : - Gestion des cartes BTP : Assurer l'intégralité du processus, de la création à l'invalidation, en passant par la mise en paiement et l'émission des attestations provisoires. - Support "Help Me Paie" : Apporter des réponses claires et précises aux interrogations des salariés concernant leur paie, par téléphone et par mail. Vos tâches secondaires (sur les logiciels ANAEL & Pléiades) : - Création des dossiers d'embauche dans leurs SIRH. - Gestion administrative des stagiaires. - Traitement des changements de situation familiale. - Modifications relatives aux mutuelles, en lien avec les organismes concernés. - Suivi rigoureux des documents d'identité pour les salariés étrangers et des reconnaissances de la qualité de travailleur handicapé (RQTH). - Gestion des changements de RIB. - Rédaction des documents de STC : courriers, certificats de travail, reçus pour solde de tout compte. - Prise en charge de la gestion des factures de la médecine du travail. - Saisie des congés des collaborateurs dans le logiciel de paie et sur les plateformes des caisses professionnelles (CIBTP/CNETP). Une bonne connaissance de la Convention Collective du BTP serait un plus apprécié pour cette mission. Ce que nous vous offrons : - Rémunération attractive : Un taux horaire compris entre 13.18€ et 14.50€, selon votre profil et votre expérience. - Prime de 13ème mois : Un complément horaire de 1.09€ à 1.20€ (en fonction de votre rémunération de base). - Tickets restaurants d'une valeur de 11.00€. - Participation aux frais de transport collectif à hauteur de 90%.