Gestionnaire paie (H/F)

Gestionnaire paie (H/F) 44 - NANTES

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Offre n° 193JWPZ
Gestionnaire paie (H/F)

44 - NANTES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 04 juin 2025

Moissons Nouvelles recherche un gestionnaire paie (F/H) en CDD à temps plein pour surcroit d'activité. - Poste basé à Nantes - A pourvoir à partir du 16 JUIN 2025 Missions Rattaché(e) hiérarchiquement à la direction du pôle Grand Ouest, le(la) gestionnaire paie est chargé(e) de la gestion et du contrôle de la paie (salaires et charges sociales) dans le respect des procédures paies et de la règlementation applicable en matière de charges sociales et fiscales. Vous réalisez la paie d'établissements de Moissons Nouvelles situés dans différents départements, dont la paie est centralisée. Votre intervention couvre la gestion d'environ 320 bulletins de paie par mois. Vos principales responsabilités sont les suivantes Réception, saisie et contrôle de cohérence des informations relatives aux salaires (absences, congés, éléments variables de paie ) en lien avec les services des Ressources Humaines ; Etablissement, contrôle (conformité aux variables, contrôle des bases, cumul, taux calculés) et envoi des bulletins de paie dans le respect du calendrier ; Etablissement des documents liés au solde de tout compte ; Réalisation, contrôle et envoi des déclarations sociales et fiscales (URSSAF, caisses de retraite, mutuelle, prévoyance ) ; Etablissement et contrôle des attestations de salaire pour indemnités journalières et le suivi des remboursements en lien avec les services financiers ; Participation à la constitution des dossiers prévoyance pour longue maladie en lien avec les services des Ressources Humaines. Profil Titulaire d'une formation supérieure en gestion de la paie (Bac+2 minimum), vous justifiez d'une première expérience réussie. Dynamique et proactif, vous êtes capable de vous adapter à de nouvelles méthodes de travail. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre autonomie. Vous avez le sens de la confidentialité et faites preuve d'un bon relationnel. Vous maîtrisez le pack office. La connaissance du logiciel Paye First (Cegi-Alfa) et de la convention collective du 15/03/1966 serait un plus. Fonction Gestionnaire paie (F/H) Type de contrat CDD à temps plein de 4 mois - à pourvoir à compter du 16 JUIN 2025. Coefficient selon la CCN66, grille conventionnelle Technicien supérieur (avec indemnité).

Type de contrat
CDD - 4 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • selon CCN66
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents Traitement paie Cette formation est indispensable

Compétences

  • Déclaration Sociale Nominative
  • Logiciel de paie
  • Optimiser les méthodes de travail pour la gestion de la paie
  • Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • Établir un bulletin de paie

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Employeur

SERVICE RH - UNITE ADMINISTRATIVE

50 à 99 salariés


Association Nationale du secteur social et médico-social Activité au sein d'un Institut Thérapeutique Educatif et Pédagogique à Nantes accueillant des jeunes de 14 à 20 ans avec troubles du comportement et de la conduite Mme Charlotte DASSONVILLE

Voir la page employeur

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    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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