MODALITÉS : CDD à temps plein POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE jusqu'au 31/12/25. Le poste est basé à Vannes avec déplacements possibles sur les lieux de vie de l'enfant. candidature avant le 30/06/2025 LE DISPOSITIF D'ACCUEIL FAMILIAL DE LA SAUVEGARDE 56 A POUR MISSION d'accueillir, d'héberger et d'accompagner 124 jeunes orientés par l'aide sociale à l'enfance dans un cadre judiciaire ou administratif, présentant des troubles de la conduite et du développement, des troubles psychiques, des troubles des apprentissages relevant du secteur médico-social, conjugués à des problématiques familiales complexes, avec une mobilisation parentale limitée ou insuffisante. Ces caractéristiques font du DAF un dispositif départemental d'accompagnement éducatif spécialisé, organisé en deux équipes territorialisées. Par ailleurs, le Dispositif d'Accueil Familial voit ses modalités d'accompagnement évoluer par la mise en place de plateformes ressources, lieux de collaborations multiples et innovantes, lieux de répit, dont les modalités sont en cours d'élaboration. MISSIONS DU PSYCHOLOGUE : Contribuer à l'accompagnement personnalisé du jeune tout au long de son parcours. Participer à l'évaluation des besoins du jeune en phase de préadmission à partir d'éléments de dossiers et d'entretiens, incluant la rédaction d'un bilan d'évaluation. Contribuer à la phase d'élaboration du projet personnalisé du jeune. Contribuer aux préconisations faites au service gardien (ASE) et au magistrat de l'enfance. Intervenir auprès des jeunes en fonction des besoins repérés par l'équipe pluridisciplinaire. Intervenir auprès des parents et de toute personne manifestant de l'intérêt pour l'enfant. Réalisation de bilan (neuropsychologique, WISK, ) pour affiner le projet d'accompagnement de l'enfant. Soutenir et étayer l'équipe pluridisciplinaire par un regard différencié et complémentaire. Favoriser la juste proximité des professionnels. Répondre aux besoins de guidance des professionnels (éducateurs, assistants familiaux) pour chaque situation individuelle. Proposer un espace d'écoute et d'apaisement aux professionnels en cas de crise. Garantir la continuité du parcours de soins psychique de l'enfant. Favoriser la coordination avec les acteurs de santé psychique existants. Maillage avec ces partenaires pour optimiser les réponses aux besoins de soins. Se coordonner avec tout acteur de la santé, interne (infirmier) ou externe. S'inscrire dans une dynamique d'équipe et une démarche institutionnelle. Participer aux réunions pluridisciplinaires, groupes de travail et espaces de réflexion. Se référer au projet associatif et au projet de service. Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité, et à la dynamique de projets. Par sa position de cadre, participation aux travaux de l'équipe de direction COMPETENCES REQUISES : Savoirs : Qualification DESS/Master 2 en psychologie clinique et/ou spécialisation en neuropsychologie. Connaitre les aspects règlementaires de la Protection de l'Enfance et des politiques publiques sanitaires, sociales et médico-sociales. Utiliser les outils informatiques fondamentaux. Mener une veille technique sur les approches alternatives et innovantes dans le domaine de la psychologie et des neurosciences Savoir-faire : capacité à évaluer les besoins de l'enfant, repérer les traumatismes, les carences et les déficiences. Capacités rédactionnelles. Capacité à travailler en équipe et en réseaux. Capacités à rendre compte de son action et à se référer. Capacité à animer des réunions et groupes de travail Savoir-être : Capacités relationnelles et pédagogiques. Faire preuve de non-jugement et de diffusion d'une communication non-violente. Incarner dans son action les valeurs associatives. Faire preuve d'une dynamique positive et constructive pour chaque situation individuelle