Dans le cadre de la mise en place d'un séjour d'été par le service Jeunesse - Club jeunes de notre collectivité, nous recherchons deux animateurs/ animatrices, qui seront rattaché(e)s au directeur ou à la directrice du séjour, pour réaliser les missions suivantes : MISSIONS PRINCIPALES : - Accueillir, encadrer et animer, en toute sécurité, les adolescents dans le cadre des séjours de vacances "jeunesse" - Réalisation des repas avec les adolescents - Organisation et animation des veillées - Surveillance nocturne FONCTIONS PRINCIPALES : - Garant(e) de la sécurité morale, physique et affective des mineurs confiés. - Membre de l'équipe d'animation, il/elle s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation et du groupe - Accompagnateur de l'intégration des adolescents dans le groupe. TACHES LIÉES A LA MISSION : - Être médiateur/médiatrice au sein du groupe d'enfants, gérer les conflits, garantir le respect des individus et des règles de vie. - Écouter les adolescents et faciliter les échanges et le partage. - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet. - Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations en se donnant les moyens nécessaires à leur réalisation. - Aménager les espaces en fonction des animations et/ou des besoins des adolescents dans le respect des règles de sécurité. - Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs ». - Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires,) - Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements mis à disposition. - Gérer le temps dans l'organisation de l'activité. CONDITIONS REQUISES : - Être âgé(e) de 21 ans minimum - Être titulaire du BAFA ou équivalent (BPJEPS, BAPAAT option loisir du jeune et de l'enfant, DEME, licence STAPS) - Être titulaire du PSC ou équivalent (PSC1, PSE1, etc.) - Être titulaire du permis B et être véhiculé(e) - Avoir travaillé moins de 80 jours dans l'année en cours à l'échéance du contrat