Conseiller.ère en économie sociale et familiale - SIAE - CDD (H/F) 976 - MAMOUDZOU
Offre n° 193VCXY
Conseiller.ère en économie sociale et familiale - SIAE - CDD (H/F)
976 - MAMOUDZOU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 juin 2025
MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays dans le monde. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association recrute pour son service SIAE, Un.e CESF (H/F) en CDD à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision de chef de service, vous aurez pour principales missions : Accompagner, conseiller et informer les salariés en insertion du SIAE dans des domaines tels que l'économie, le social, l'administratif et la famille et favoriser leur intégration sociale. Participer à l'élaboration du projet individuel des salariés en insertion afin de lever les différents freins à l'emploi. Coordonner son action avec l'équipe pluridisciplinaire ACTIVITES A REALISER : Élaboration d'un diagnostic social et participation à la conception et construction du projet professionnel des salariés en insertion en lien avec la CIP et le reste de l'équipe. Accompagner les salariés en insertion dans leurs démarches afin de lever les différents freins à l'emploi, notamment l'ouverture du compte bancaire. Animer des ateliers collectifs selon les besoins identifiés, et notamment sur la gestion du budget, l'accès aux droits, les démarches administratives, le parcours de santé, . Travailler en lien avec les autres services de Mlezi et les différents partenaires sociaux du département afin d'offrir un accompagnement complet et en lien avec les besoins des salariés. Profil requis pour le poste : Qualifications : DE CESF, Permis B, 2 ans d'expérience auprès de public en grande difficultés. Compétences souhaitées : Qualités relationnelles, sens du dialogue. Rigueur Capacité d'écoute et d'analyse Force de proposition Esprit synthèse Qualités rédactionnelles développées Maitrise des outils bureautique informatique Permis B Conditions d'emploi : Type de contrat : CDD de 6 mois à temps plein Date de démarrage : 16/06/2025 au 31/12/2025 Lieu de travail : Bandrélé, Combani et éventuels déplacements (Mayotte) Rémunération : Selon CCN51
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Orienter une personne vers des partenaires relaisCette compétence est indispensable
- Évaluer régulièrement les besoins de la personneCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
SIAE MAMOUDZOU
100 à 199 salariés
Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 500 professionnels, l'association compte désormais une quarantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes : le Pôle Handicap le Pôle Jeunesse le Pôle Solidarités et vie sociale le Pôle Insertion, Depuis 2009, l'association est membre du Groupe SOS. M. Jean de Dieu MUKABA BIKEBO
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