Entreprise Et si vous rejoigniez un organisme de protection sociale dynamique et innovant ? La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'oeuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles). En intégrant nos équipes, vous vous engagez au service de la protection sociale de la population agricole. Alors, si vous partagez vous aussi ces valeurs, rejoignez nous ! Poste Quelles seront ses missions ? Sur le site de La Roche sur Yon, le/la responsable de département contribuera activement à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la MSA. Il/elle pilotera le service Prestations Familiales composé de 5 cadres et d'une soixantaine de collaborateurs répartis sur les deux sites (La Roche Sur Yon et St Herblain) et s'appuiera sur des rituels adaptés aux différents acteurs, gages de sens et d'implication collective Il sera chargé de construire avec le collectif une organisation efficiente pour assurer la bonne gestion de nos activités pour le compte des trois organismes MSA des Pays de la Loire en s'appuyant, notamment, sur les outils du Lean Management. Ainsi, ses activités seront les suivantes : - Organiser et coordonner l'activité des équipes de son département. - Assurer le pilotage des activités de son département et le respect des orientations définies. - Garantir la sécurité, la performance et la qualité du service rendu à nos publics. - Déterminer les orientations stratégiques de son département. - Construire avec le collectif une organisation efficiente pour assurer la bonne gestion de nos activités pour le compte des trois MSA des Pays de la Loire. - Renforcer nos liens avec les partenaires dans ce domaine d'activité La MSA Loire-Atlantique Vendée engage ses managers dans un management responsabilisant au cœur de leur service et de l'entreprise. Pour ce faire, nous engageons nos collaborateurs dans un véritable parcours de professionnalisation : des séminaires collectifs, des groupes de pairs et des coachings individuels. Ce poste, basé à la Roche sur Yon (85) ou St Herblain (44), est à pourvoir en CDI à compter du 1er septembre 2025. Ce poste est bi-site et nécessitera des déplacements entre La Roche sur Yon et ST Herblain. Nos avantages : rémunération mensuelle brute 4051€49 , contrat 35h, primes semestrielles (1/2 mois de salaire brut en juin et en décembre), intéressement, récupérations (jusqu'à 24 jours), mutuelle d'entreprise, prévoyance, carte déjeuner, compte épargne temps, plan d'épargne retraite.. Profil Quelles sont les compétences que nous recherchons? Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure en management. Vous justifiez d'une expérience confirmée et réussie en management. Vous maîtrisez les différentes techniques de communication et de conduite de projets. Vous identifiez les enjeux, perspectives et orientations stratégiques de la MSA, de la protection sociale. Vous faîtes preuve d'une capacité à fédérer autour d'objectifs stratégiques et garantir leur atteintes. Vous savez et vous aimez optimiser la performance de votre périmètre. Pour nous rejoindre Entretien avec le responsable du service, la Direction et le service Rh prévu le jeudi 10 juillet 2025 : présentation plus en détail de votre parcours et de vos compétences et présentation de notre proposition de poste, Votre candidature comportera obligatoirement un CV et une lettre qui exprime votre motivation à venir rejoindre notre organisme. Dans le cadre de sa politique diversité, la MSA 44-85 étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles en situation de h