Dans le cadre de la réalisation d'une formation en contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour un titre RNCP niveau 5 de FORMATEUR/FORMATRICE PROFESSIONNEL(LE) D'ADULTES de 12 mois, nous recherchons plusieurs profils pour le compte de nos clients. Le Formateur pour Adultes conçoit, anime et évalue des actions de formation à destination d'un public adulte, en vue de développer leurs compétences, favoriser leur insertion professionnelle ou évolution de carrière. Il s'adapte aux profils variés des apprenants (demandeurs d'emploi, salariés, personnes en reconversion, jeunes adultes, etc.) et aux exigences des organismes de formation, entreprises ou institutions publiques. Missions principales : -Analyser les besoins en formation : -Identifier les attentes du commanditaire (entreprise, institution, organisme de formation). -Évaluer le niveau initial et les objectifs des apprenants. Concevoir les dispositifs de formation : -Élaborer un programme pédagogique cohérent avec les objectifs visés. -Créer les supports de cours, exercices pratiques, outils d'évaluation. -Intégrer des modalités pédagogiques adaptées (présentiel, distanciel, blended learning.). Animer les sessions de formation : -Transmettre les savoirs, savoir-faire et savoir-être. -Mettre en œuvre des méthodes actives (travaux de groupe, mises en situation, études de cas). -Favoriser l'interaction et la dynamique de groupe. Accompagner les apprenants : -Suivre l'évolution des participants individuellement et collectivement. -Apporter un soutien pédagogique personnalisé. -Aider à la définition et à la concrétisation d'un projet professionnel. Évaluer les acquis et la progression : -Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation. -Rédiger des bilans de formation. -Adapter les contenus si nécessaire. Assurer une veille professionnelle et pédagogique : -Se tenir informé des évolutions dans le domaine de la formation, de l'emploi, et de la législation. -Faire évoluer ses pratiques pédagogiques et outils numériques.