Assistant(e) personnel(le) auprès d'une personne handicapée RMa (H/F) 31 - ST JORY
Offre n° 194TRKL
Assistant(e) personnel(le) auprès d'une personne handicapée RMa (H/F)
31 - ST JORY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 juillet 2025
Nous recherchons, pour le compte d'une particulier employeur en situation de handicap, un(e) assistant(e) de vie personnel(le) pour l'assister dans les actes qu'elle ne peut réaliser seule ou pour lesquels elle a besoin d'aide humaine. L'employeur a 32 ans, elle réside à Saint-Jory et nécessite une présence 24/24h, 7j/7. Elle recherche une personne qui soit rassurante et bienveillante. L'emploi consiste à assister l'employeur dans les actes qu'elle ne peut faire seule : aide à la toilette, gestes de soins, transferts, préparation des repas et prise des repas, courses, entretien du logement, veille, mais également l'accompagnement lors des sorties et des déplacements, etc L'assistant(e) sera amené(e) à faire des gestes de soins spécifiques : aspiration endotrachéale. Une formation sera dispensée au domicile, mais également en centre de formation ce qui amènera une certification officielle. La formation permet d'acquérir la compétence nécessaire pour réaliser des aspirations endotrachéale dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité, d'asepsie et en prenant en compte les particularités de la personne trachéotomisée. Organisation du travail : vous intègrerez une équipe de 4 assistant(e)s de vie avec des interventions de 48h consécutives (prise de poste en fin de journée) sur des jours variables (week-ends inclus) : 4 interventions de 48h en moyenne par mois, les autres jours étant en repos. Par exemple : Prise de poste le mardi à 20h, fin de poste le jeudi à 20h ; le reste de la semaine est en repos. Planning défini entre les membres de l'équipe et l'employeur afin d'assurer une disponibilité maximale de chacun. Vous serez amenés à remplacer ponctuellement un de vos collègues en cas d'absences imprévues ou en période de congés par exemple, afin d'assurer une continuité permanente des interventions (disponibilité et sens de l'engagement primordial). Personne autonome dans la gestion des tâches quotidiennes et appliquée, rigoureuse. Permis B et véhicule indispensable. Rémunération : 2000€ net/mois en moyenne, CP inclus.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
40H/semaine
Travail en journée
Travail de nuit
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2564.0 Euros à 2830.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner le développement de l'autonomie d'une personneCette compétence est indispensable
- Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Accompagner une personne lors d'un déplacementCette compétence est indispensable
- Aider une personne à s'habillerCette compétence est indispensable
- Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnéesCette compétence est indispensable
- Effectuer les courses d'une personneCette compétence est indispensable
- Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
- Gérer l'hygiène quotidienne d'une personne dépendanteCette compétence est indispensable
- Maintenir un environnement propre et sécuriséCette compétence est indispensable
- Manipuler un équipement médicaliséCette compétence est indispensable
- Préparer des repasCette compétence est indispensable
- Surveiller l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
- Utiliser des équipements spéciaux pour l'aide à la mobilitéCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Employeur
OVIA SERVICES
Service mandataire d'assistance personnelle pour les particuliers employeurs en situation de handicap. M. PELISSIER Jérôme
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