Rattaché à la direction du site et travaillant en collaboration étroite avec une assistante, vous supervisez la gestion administrative du personnel et la paie, gérez les recrutements et pilotez les actions de formation. Proche des collaborateurs et des managers, vous êtes un interlocuteur privilégié pour les conseiller au quotidien et assurez les relations avec les instances représentatives du personnel dans le cadre d'un dialogue social serein et constructif. Enfin, vous contribuez activement au développement de la communication interne au sein des équipes par le biais des différents supports mis à votre disposition et par la proposition de nouveaux outils ou la création d'événements spécifiques.