Installée au nord de la métropole lilloise depuis 1898 Dumortier Frères est une entreprise familiale engagée. Son cœur de métier ? la fabrication de vinaigrettes émulsionnées avec une spécialisation en sauces et mayonnaises grâce à 2 lignes de fabrication et 5 lignes de conditionnement. Plus de 50 collaborateurs sont engagés au quotidien pour satisfaire les clients au travers des valeurs chères à Dumortier et Frères : la tradition, l'excellence, l'innovation et la transmission. Vous souhaitez rejoindre et participer au développement de l'entreprise ; rejoignez-nous en tant que Conducteur de ligne H/F. Vos missions ? Sous la direction du Responsable de production, vous · Conditionnez des produits au moyen d'une ligne automatisée d'emballage, d'embouteillage, de palettisation selon les règles d'hygiène, de sécurité et les impératifs de production (délais, quantités, qualité). Dans certains cas, les opérations peuvent être manuelles. · Effectuez le nettoyage et l'entretien des équipements et réaliser des opérations de marquage, de stockage, d'étiquetage. · Appliquez des mesures correctives en cas de dysfonctionnement des équipements et de non-conformité du conditionnement des produits lors des contrôles. · Assurez les réglages, les changements de formats et la maintenance de premier niveau · Menez des actions de tutorat, participe aux projets d'amélioration de l'entreprise (5S, HACCP.) · Assurez un rôle de référent pour les membres de l'équipe de production comme pour l'encadrement Travail posté : 2 AM 2nuits 2 PM - roulement à la quinzaine L'équipe : Vous serez accueilli au sein d'une équipe. Vous serez formé et accompagné pour vous permettre de maitriser en autonomie l'ensemble de vos missions. Votre profil : Issu d'une formation BTS Maintenance industrielle idéalement, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Rigoureux notamment vis-à-vis des process et consignes de sécurité, votre sens de l'observation et capacité de raisonnement, votre goût pour le travail d'équipe et votre curiosité seront des atouts indispensables pour réussir à ce poste. Diverses primes liées au travail posté en 3x8 (prime de nuit, de poste, de pose) Processus de recrutement : Un premier échange téléphonique pour convenir d'un entretien avec un RH et votre futur manager.