Description du poste Mesurer la stratégie à adopter pour les évaluations et proposer des améliorations à la suite des évaluations à chaud si nécessaire ; -Mettre en œuvre et exploiter le retour d'expérience à partir de l'application SHERLOCK (évaluations à chaud Participer aux tables rondes, suivre et enregistrer les compte-rendu concernés ; -Vérifier la prise en compte des actions décidées en tables rondes ; -Réaliser différents tableaux de bord issus des évaluations pour les réunions et/ou revues de pilotage ; -Mettre à disposition sur le site intranet l'ensemble de la documentation qualité des écoles ; -Assurer un lien relationnel avec les acteurs de la qualité ; -Assurer le suivi du plan de traitement des risques au profit de l'autorité hiérarchique ; -Contribuer à l'élaboration de la cartographie des risques de l'entité et suivre son évolution au profit de l'autorité hiérarchique ; -Participer à la rédaction des documents de référence (directive, référentiels, fiches de contrôle Réserver les salles de réunion. Description du profil Connaître les bases d'une démarche qualité ou autre modèle d'organisation - expérience du secrétariat, assistant de direction - Prise de notes rapides en réunion - Bureautique / office (WORD, EXCEL, POWERPOINT) niveau perfectionnement