Un poste d'Assistant(e) RH est à pourvoir au siège de l'Association Yves Lefbvre. L'Association Yves Lefebvre est une organisation départementale dédiée à la protection de l'enfance et des familles. Elle œuvre pour défendre les droits des enfants et les protéger contre toute forme de maltraitance, en promouvant des actions de prévention, de soutien et d'accompagnement des jeunes en difficulté. Il s'agit d'un contrat à durée indéterminée à temps plein à pourvoir dès juillet 2025. Missions Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, avenants, absences, déclarations aux organismes sociaux, ...) selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des ressources humaines de la structure Assurer le suivi des formations du plan de développement des compétences Gérer les contrats intérimaires et la facturation Assurer le suivi et l'inscription des salariés auprès de la médecine du travail Assurer le suivi des entretiens professionnels Diffuser les offres d'emploi en interne et en externe, trier et sélectionner les candidatures Profil recherché Titulaire d'un diplôme RH de niveau Bac +3 minimum, vous avez une expérience professionnelle significative dans le domaine des ressources humaines. Vous maîtrisez les outils bureautiques (traitement de texte, tableur, logiciel RH, ..). Vous avez une bonne expression écrite. Vous maîtrisez la législation sociale et les règles inhérentes à la gestion et l'organisation des ressources humaines. Vous avez le sens de la confidentialité, vous êtes rigoureux, disponible et polyvalent. Vous savez faire preuve de réactivité et d'anticipation. Vous aimez le travail en équipe. Rémunération et avantages - La rémunération est calculée selon l'ancienneté et la CCN 66 - Vous bénéficiez d'une Prime SEGUR de 238€ brut par mois pour un temps plein comprise dans la rémunération - En supplément des congés légaux (27 CP/an), vous bénéficiez de congés trimestriels (9 CT/an la première année, 12 CT/an la deuxième année, 18 CT/an la troisième année et les suivantes) - Télétravail 1 j/semaine à partir d'1 an d'ancienneté Pour postuler, merci d'envoyer un CV (sans photo) accompagné d'une lettre de motivation. Dans le cadre de l'égalité des droits et des chances, ainsi que pour favoriser l'inclusion, nous apporterons une attention particulière aux candidatures bénéficiant d'une RQTH (reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé).