Chef(fe) de site (H/F)

Chef(fe) de site (H/F) 60 - Oise

Postuler à l'offre Chef(fe) de site (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Chef(fe) de site (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Chef(fe) de site (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 195DXGV
Chef(fe) de site (H/F)

60 - Oise

Actualisé le 11 juillet 2025

Description du poste : Dans le cadre du développement de l'activité de notre établissement, nous recherchons trois chefs de site en temps complet. Début de missions : - En prévision d'ouverture de site septembre 2025 - fin d'année 2025. Missions prévues : - 80% non œuvrant et 20% œuvrant - Superviser et coordonner les équipes de nettoyage. - Planifier et organiser les tâches quotidiennes. - Assurer le respect des procédures de sécurité et des normes de qualité. - Réaliser les contrôles sur site - Gérer les stocks de produits et d'équipements de nettoyage. - Former et encadrer le personnel. - Maintenir une communication efficace et répondre aux besoins clients. Rythme de travail (indicatif) : - Temps plein - Horaires modulables sur un créneau de 05h00-20h00. Secteurs du poste : - COMPIEGNE - BEAUVAIS Rémunération : Qualification CE 1 soit 14.27€ B/heures. Description du profil : - Etre à l'aise avec les outils informatiques - Avoir un bon relationnel client - Avoir une expérience d'encadre de plus de 10 personnes minimum - Avoir la formation N1, CACES nacelle (obligatoire) et N2 (apprécié). Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Si vous êtes motivé(e), envoyez votre curriculum vitae (CV) et lettre de motivation.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 14.27 Euros sur 0.0 mois
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
  • Contrôler la qualité du service fourni par l'équipeCette compétence est indispensable
  • Organiser le travail d'une équipeCette compétence est indispensable
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
  • Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
  • Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • Analyser des situations à risque et proposer des solutions
  • Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • Assurer les affichages réglementaires
  • Conseiller, accompagner une personne
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Documenter les interventions et les anomalies rencontrées
  • Etablir des éléments d'une commande
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Organiser et contrôler un approvisionnement
  • Relayer de l'information
  • Renseigner des supports de suivi d'activité
  • Répartir les postes de travail
  • Transmettre une technique, un savoir-faire

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de leadership
  • Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
  • Secteur d'activité : Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel

Employeur

GSF STELLA

100 à 199 salariés


GSF - Etab Nogent-sur-oise: Société de propreté et services associés. Nous sommes présent sur l'ensemble de secteur de l'Oise.

Voir la page employeur

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chef d'équipe - Entretien des locaux (F/H) (H/F)

    LES ATELIERS DU PARC DE CLAYE  - 77 - CLAYE SOUILLY

    1/ Qui sommes-nous ? Les Ateliers du Parc de Claye est une entreprise à but social qui emploie durablement au minimum 55% de salariés bénéficiant de la reconnaissance de travailleurs handicapés...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 17 jours

    Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chef de secteur (H/F)

    ABSOLU SERVICES PROPRETE  - 80 - AMIENS

    Vous contrôlez les différents sites au niveau nettoyage (mobilité sur Amiens) Vous pouvez aussi intervenir pour effectuer le nettoyage sur les sites avec les agents d'entretien. Vous serez amené(e)...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 10 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable de secteur manager terrain (F/H) (H/F)

    NET PLUS  - 27 - Évreux

    Net Plus, entreprise de propreté implantée sur le territoire national, recherche pour son agence d'Evreux, un(e) chargé(e) de clientèle, inspecteur, inspectrice propreté, manager terrain en CDI au...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 10 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Chargé de Validation Nettoyage H/F

    MEENT  - 76 - ROUEN

    POSTE : Chargé de Validation Nettoyage H/F DESCRIPTION : Au sein du département Manufacturing d'un site de production pharmaceutique, vous serez en charge du pilotage des activités de validation, à...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 14 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : INDEED(déjà vu)

    Coordinateur(trice) des Interventions Techniques (H/F)

    77 - Seine et Marne

    Contrat : CDI - 39h/Semaine Département : Administratif Lieu de Travail : Serris, Seine-et-Marne (77) Date d'Embauche : Septembre/Octobre 2025 À propos de SEGUARD : Depuis plus de 22 ans, SEGUARD est...

    CDI  - Non renseigné

    Publié aujourd'hui

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : BEETWEEN(déjà vu)

    Technicien d'Inspection Electricité H/F

    Qualiconsult Exploitation  - 77 - Champs-sur-Marne

    RESPONSABILITÉS : Vous accompagnez vos clients, privés ou publics, en identifiant les défauts des équipements et installations dans un souci de protection des personnes et des biens, et...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 10 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Chef d'Equipe Nettoyage H/F

    Challancin  - 76 - ROUEN

    Afin d'apporter un soutien à notre exploitation, nous sommes à la recherche d'un CHEF D'EQUIPE H/F. Vos missions principales seront les suivantes : - Manager une équipe - Suivre les méthodologies du...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Chef d'Équipe Entretien Paysagisme H/F

    Groupe Loiseleur  - 77 - BAILLY ROMAINVILLIERS

    POSTE : Chef d'Équipe Entretien Paysagisme H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un(e) chef(fe) d'équipe entretien pour encadrer une équipe de 2 à 3 personnes et assurer une tournée d'entretien paysager...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : TALENTPLUG(déjà vu)

    RESPONSABLE DE SECTEUR H/F - ALTERNANCE

    INHNI  - 60 - COMPIEGNE

    Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation TFP Responsable de Secteur dans le cadre d'un...

    CDD  - Non renseigné

    Publié aujourd'hui

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : TALENTPLUG(déjà vu)

    RESPONSABLE DE SECTEUR H/F

    GSF Propreté et Services  - 60 - CREIL

    Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Responsable de Secteur (H/F) sur l'établissement de Creil (60). Mes missions consistent à : ·         Assurer la satisfaction de mes clients...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 8 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.