Educateur trice de jeunes enfants terrain (H/F)

Educateur trice de jeunes enfants terrain (H/F) 59 - LILLE

Offre n° 195HZST
Educateur trice de jeunes enfants terrain (H/F)

59 - LILLE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 16 juillet 2025

En relais de la direction, assurer l'encadrement de l'équipe éducative au quotidien et mettre en pratique le projet pédagogique du lieu d'accueil, pour assurer l'accueil du jeune enfant et de sa famille dans le respect du projet associatif. Assurer la continuité de la fonction de direction en l'absence de la Directrice .

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2465.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

  • 24 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant - DE EJE Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
  • Accueillir la famille de l'enfantCette compétence est indispensable
  • Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicapCette compétence est indispensable
  • Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgenceCette compétence est indispensable
  • Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfantsCette compétence est indispensable
  • Concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelleCette compétence est indispensable
  • Connaissance des droits des enfantsCette compétence est indispensable
  • Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfantsCette compétence est indispensable
  • Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfantsCette compétence est indispensable
  • Elaborer des actions ou des règles de préventionCette compétence est indispensable
  • Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
  • Favoriser l'autonomie des enfants dans les activités quotidiennesCette compétence est indispensable
  • Gestion de groupe d'enfantsCette compétence est indispensable
  • Gérer la sécurité des enfants lors des activitésCette compétence est indispensable
  • Gérer une situation conflictuelleCette compétence est indispensable
  • Maintenir un environnement propre et accueillantCette compétence est indispensable
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
  • Planification d'activités éducativesCette compétence est indispensable
  • Psychologie de l'enfantCette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

ASS HALTE GARDERIE DU FG DE BETHUNE

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