Nous recherchons pour le compte de notre client, un des leaders mondial de la distribution professionnelle de produits et services pour le monde de l'énergie, un gestionnaire de paie (F/H) motivé(e) et rigoureux(se) pour assurer un rôle clé dans la gestion de la paie et l'administration du personnel de l'entreprise, dans le cadre d'un remplacement. Vous interviendrez sur un périmètre de 465 collaborateurs, dans un environnement stimulant et exigeant. Poste à pourvoir immédiatement pour une durée évolutive. Vos missions principales : La gestion et le contrôle de la paie - Gérer les entrées et sorties des salariés, incluant la réalisation des soldes de tout compte - Suivre la gestion administrative des stagiaires - Établir les avenants aux contrats, traiter les variables de paie, absences (maladie, AT, maternité, paternité), remboursements de transport, etc. - Assurer le suivi du recouvrement des IJSS (indemnités journalières CPAM) - Constituer et suivre les dossiers de prévoyance liés à l'incapacité et à l'invalidité Rémunération à compter de 30k€ (13 ème mois compris) + Tickets restaurant 8.75€ (part salariale 4.50€) + remboursements frais de transport publics 75%. Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine de la paie ou de l'administration du personnel. Vous êtes organisé(e), autonome et doté(e) d'un excellent sens du détail. La rigueur, la discrétion et la gestion des priorités font partie de vos forces au quotidien. Envie de rejoindre une équipe engagée et bienveillante et d'occupe poste avec de vraies responsabilités dans un cadre de travail structuré et stimulant ? N'attendez plus, envoyez-nous votre CV et faisons connaissance !