Référent/e ASELL (ASS / ES / CESF) (H/F) 13 - Aubagne
Offre n° 195VYVB
Référent/e ASELL (ASS / ES / CESF) (H/F)
13 - Aubagne - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 septembre 2025
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Notre service logement recrute 1 référent/e ASELL (accompagnement socio-éducatif lié au logement) pour accompagner les ménages dans leur trajectoire logement afin de garantir un accès et un maintien durable dans le cadre d'un remplacement pour maladie sur le site d'Aubagne. En lien avec les partenaires du territoire (services sociaux bailleurs, collectivités,...), vous serez chargé de : - Évaluer la situation sociale des personnes et construire un plan d'action personnalisé, - Aider à la recherche d'un logement adapté en fonction de la situation des ménages, - Favoriser le maintien dans le logement, notamment par un accompagnement individualisé et des visites à domicile, - Instruire et suivre les demandes d'aides financières liées au logement, - Participer aux réunions partenariales, - Assurer un suivi régulier de l'activité avec les prescripteurs, - Contribuer à la dynamique partenariale et à l'amélioration continue du dispositif. Profil recherché - Diplôme dans le champ social exigé (DE CESF, ASS, ES, EJE.), - Expérience dans l'accompagnement social individuel, idéalement dans le champ du logement, - Connaissance des dispositifs liés au logement, à l'insertion, aux aides financières et à la prévention des expulsions, - Qualités relationnelles, sens de l'écoute, autonomie, capacités rédactionnelles, - Maîtrise des outils bureautiques. Avantages : - 25 jours de CP + 5 Jours Congés Exceptionnels - Tickets Restaurants avec prise en charge de 60% de la part de l'employeur
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Travail social - AS / ES / CESF Cette formation est indispensable
Compétences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Orienter une personne vers des partenaires relais
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
JEDAI
Mme Elise PAJOT
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