Offre n° 195WCGQ
Responsable (H/F)
32 - Eauze - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 juillet 2025
Vous êtes passionné(e) par l'amélioration continue et prêt(e) à relever un nouveau défi dans un environnement stimulant ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous recrutons pour notre client, un acteur industriel majeur implanté à l'Ouest du Gers, un Responsable Amélioration Continue (H/F)/. Rattaché(e) au Responsable de Production, vous définissez et pilotez la stratégie d'amélioration continue, avec pour objectif principal l'optimisation de la performance industrielle et la rentabilité des lignes de production. Vos responsabilités : -Élaborer et déployer une stratégie d'amélioration continue adaptée aux enjeux du site, -Piloter les projets d'optimisation des processus industriels, -Former et sensibiliser les équipes aux démarches d'amélioration continue, -Suivre les indicateurs de performance et mesurer l'impact des actions menées, -Encadrer les opérateurs et conducteurs de ligne dans une logique de progrès permanent. Votre quotidien : Présent(e) sur le terrain, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes de production et les managers de proximité pour identifier les leviers d'amélioration et apporter des solutions concrètes aux problématiques rencontrées. Votre profil : Formation Bac 3 à Bac 5 en Lean Management, Génie Industriel ou équivalent, Expérience confirmée (5 ans minimum) sur un poste similaire, avec des réalisations concrètes en amélioration continue, Expérience dans des environnements industriels variés, Maîtrise des outils Lean : Kaizen, 5S, A3, etc. Anglais professionnel requis pour échanger avec des interlocuteurs internationaux. Vos atouts : Leadership naturel, excellent relationnel, pédagogie, sens du résultat, esprit d'équipe et goût pour l'innovation. Conditions : Statut : Cadre Rémunération : 38 à 45 K brut annuel (négociable) Avantages : primes diverses (transport, intéressement, retraite supplémentaire, prime vacances.) représentant environ 10 % de la rémunération annuelle. Prêt(e) à relever ce challenge ? N'attendez plus pour postuler et rejoignez une entreprise dynamique où vos idées et votre engagement feront la différence !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 38000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 6 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
MANPOWER
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services Mme Coraline POUJADE
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