Assistant socio- éducatif (H/F)

Assistant socio- éducatif (H/F) 59 - DOUAI

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Offre n° 195XCBC
Assistant socio- éducatif (H/F)

59 - DOUAI - Localiser avec Mappy

Publié le 29 juillet 2025

En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, l'éducateur spécialisé accompagne les personnes en situation de handicap dans leur projet de vie en autonomie. Il coordonne et anime le dispositif d'Habitat Inclusif de Caudry. Pour le SAVS/ SAMSAH : Par le biais d'interventions à domicile et de démarches extérieures, l'éducateur spécialisé : - crée une relation de confiance avec la personne accompagnée - garantit des conditions de vie dignes et sécurisées - évalue les besoins et les compétences de la personne pour élaborer avec elle son projet d'accompagnement - inscrit les personnes dans une démarche d'autodétermination - mobilise les ressources internes et externes pour atteindre les objectifs fixés - accompagne la personne dans ses apprentissages dans tous les domaines de la vie - rédige des notes de synthèse pour rendre compte de la nature de l'accompagnement auprès des partenaires institutionnels ( MDPH, service de protection des majeurs) - Participe aux réunions de synthèse et aux évaluations périodiques Les activités sont les suivantes : Accompagner individuellement et collectivement les personnes dans les actes du quotidien Créer et développer des outils favorisant l'autonomie des personnes (calendrier, pictogrammes,..) Développer et coordonner un réseau de professionnels autour de la personne pour contribuer à son maintien en autonomie Favoriser l'accès des personnes aux dispositifs de droit commun (centre social, moyen de transport, aides humaines,..) Proposer des activités individuelles et collectives aux personnes accompagnées Mettre en place des espaces et des temps d'expression individuel et collectif Garantir la transmission des observations et actions dans l'outil nemoweb Quantifier les interventions éducatives en actes Pour le dispositif d'Habitat Inclusif : Le professionnel favorise l'inclusion des habitants dans leur environnement par des activités collectives et en développant un réseau local de partenaires sociaux, culturels et administratifs. Il construit avec les habitants un projet de vie sociale et partagée reposant sur une dynamique collective et favorisant le bien vivre ensemble. Il collabore avec les intervenants individuels auprès des personnes concernées pour une meilleure articulation entre accompagnement individuel et collectif. Il veille à la mise à jour en temps réel des données administratives concernant les habitants et à l'activité du dispositif. Les activités proposées sont les suivantes : - Activités manuelles - Activités culinaires - Gestion de l'espace commun mis à disposition - Activités culturelles et sociales - Activités de loisirs Les activités répondent aux attentes et besoins des personnes et sont construites avec elles MISSIONS TRANSVERSALES ET PONCTUELLES Contribuer aux réflexions collectives pour l'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement et pour l'évolution de l'offre de service du SAVA , du Pôle Inclusion Autonomie sur les territoires et à l'échelle de l'EPDSAE. Participer par délégation aux réunions de réseaux du territoire et assurer la promotion des activités du SAVA : SAVS, SAMSAH, Habitat Inclusif Organiser et animer le COPIL de l'Habitat Inclusif et contribuer à la réalisation du bilan annuel du dispositif SAVOIR Connaissance de la politique générale de l'Etablissement Connaissance des dispositifs d'orientation et d'accompagnement des personnes handicapées Connaissance des problématiques du handicap intellectuel et psychique ainsi que les effets sur la vie quotidienne Connaissance des différentes structures sociales, médicales et éducatives du territoire Maitrise de l'outil informatique SAVOIR FAIRE Capacité à établir une relation de confiance avec les personnes accompagnées Capacité à mobiliser les compétences des personnes Capacité à coordonner les interventions des partenaires Capacité d'observation, d'analyse, de synthèse et à rendre compte de son action à l'oral et par écrit Capacité à développer un projet innovant

Type de contrat
CDD - 5 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.00 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formations

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé Cette formation est indispensable
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Action sociale - assistant social Cette formation est indispensable

Compétence

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

ETABLISSEMENT PUBLIC DEPARTEMENTAL POUR

100 à 199 salariés


L'EPDSAE, créé en 1982 par le Département du Nord, est le premier Etablissement public social et médico-social de France. Il est composé de 16 établissements et services implantés sur l'ensemble du Département et structuré en 4 Pôles : le Pôle Inclusion et Autonomie, le Pôle Enfance et Famille Grand Sud, le Pôle Enfance et Famille Grand Lille Métropole et le Pôle Prévention et Parentalité.

Voir la page employeur

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