Auxiliaire de puériculture de crèche - halte-garderie (H/F) 89 - L ISLE SUR SEREIN
Offre n° 196JRVP
Auxiliaire de puériculture de crèche - halte-garderie (H/F)
89 - L ISLE SUR SEREIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 octobre 2025
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI La Communauté de Communes du Serein, 7 043 habitants, va ouvrir une micro-crèche de 12 places à L'ISLE SUR SEREIN, début janvier 2026. Elle recrute 4 agents de crèche pour cette structure. MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice de la micro-crèche, vous serez chargé notamment des missions suivantes : - D'accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux, - De créer et de mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - De permettre aux enfants de faire des découvertes et de grandir dans un cadre sécurisant, - De participer à l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet éducatif, - De mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène. PROFIL: - Connaissance du développement global de l'enfant de 0 à 3 ans, - Connaissance du cadre règlementaire lié aux établissements d'accueil du jeune enfant. Notions de psychologie infantile, - Développement physique, moteur et affectif de l'enfant, - Connaissances des maladies infantiles et signaux d'alerte, - Règles et consignes de sécurité, - Protocoles applicables au sein de l'établissement, - Principaux courants pédagogiques, - Règles de base en diététique et hygiène alimentaire. Savoir-faire : - Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux, - Participer à l'accueil des stagiaires, - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Proposer un accompagnement individualisé, adapté au rythme de l'enfant, - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, - Gérer un groupe et d'enfants et proposer des animations et des ateliers de découverte, - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets, - Mettre en pratique les règles de sécurité, d'hygiène, santé et sécurité du travail, - Elaborer et mettre en œuvre les espaces de découverte et d'exploitation des enfants,Mettre en œuvre toutes autres activités ponctuelles ou imprévues qui lui seraient confiées dans l'intérêt de la collectivité. Qualités requises : - Bonnes aptitudes relationnelles, sens du contact avec les enfants et les adultes, - Savoir être à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins, - Appétences pour le travail en équipe, - Faire preuve de faculté d'adaptation, d'organisation et de dynamisme, - Esprit d'initiative, - Discrétion professionnelle. Diplôme d'auxiliaire de puériculture ou de puéricultrice ou d'infirmier ou d'éducateur de jeunes enfants ou de psychomotricien.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Rémunération statutaire
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents Puériculture - ou éducateur jeunes enfants. Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accueillir des enfants
- Pathologies de l'enfant
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
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