L'entreprise qui recrute Fabricant français centenaire d'outillages à main et d'équipements professionnels, cette PME poursuit son histoire familiale, associant son savoir-faire traditionnel aux technologies nouvelles afin de toujours proposer une gamme d'outils fiables et innovants. L'ambition de la société est d'être une référence sur les différents marchés adressés. Descriptif du poste Dans le cadre d'un accroissement d'équipe, l'entreprise recherche son futur Commercial Itinérant pour le secteur Ouest (6 départements : 16/17/49/79/85/86). Le poste est idéalement basé à Angers (49). Votre objectif principal est de développer le CA de votre périmètre géographique, et de tout mettre en œuvre pour développer vos objectifs de CA et de marge. Ce que vous ferez : * Prospecter et développer les comptes existants * Identifier les nouvelles opportunités de référencement (produits/distributeurs) * Animer votre portefeuille clients par une présence terrain forte * Assurer le suivi des référencements, la mise en avant des produits et la formation des équipes de vente * Effectuer une veille concurrentielle, suivre l'évolution du marché et remonter les informations * Suivre et analyser votre activité commerciale par des reportings rigoureux * Proposer des plans d'actions pour poursuivre le développement de votre secteur * Collaborer avec les équipes internes (marketing, commerce, ADV) Rémunération : * Package (fixe + variable) : entre 33K€ et 40K€ * Rémunération fixe sur 13 mois (28/33K€ selon votre expertise) * Variable individuel maximum 10K€ Comment se déroule le processus de recrutement : * Entretien de préqualification avec votre Consultante Réseau Talents * 1er entretien en visio avec la RRH de l'entreprise * 2ème entretien en présentiel avec le Directeur Commercial Ce poste est fait pour vous si . * Vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans la vente B2B dans l'univers Bricolage/Jardin → Avoir une connaissance des circuite de distribution GSB/ Jardineries / Coopératives agricoles * Commercialement, vous aimez être sur le terrain, aller à la rencontre des clients, développer votre activité, satisfaire vos clients. → Le poste est complet, il nécessite d'être autant à l'aise dans la prospection que dans l'animation de portefeuille * Vous avez l'habitude de travailler en multi-marques On dit de vous que vous avez le sens du service client, que vous êtes organisé(e), rigoureux(euse) et force de proposition. Votre connaissance du territoire, votre maitrise de la clientèle ciblée, des connexions locales déjà établies seront des atouts forts. Je suis Justine Ogée, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.