Contexte professionnel : La DDT décline, sur le département, les politiques portées par le MTECT, le MASA, le MI. Le service ABER assure la mise en œuvre des politiques du domaine de l'agriculture dans le département, notamment l'instruction des aides PAC et au développement rural (FEADER) et la gestion/coordination des contrôles associés, la mise en œuvre des aides de crise et conjoncturelles agricoles. Il veille à la protection de la nature et à la préservation de la biodiversité, en valorisant les données de terrains disponibles, en définissant et en promouvant les espaces naturels à protéger et en contribuant aux avis environnementaux sur les projets d'aménagement. Il veille à l'application de la réglementation en matière de protection de la nature, de chasse, de publicité, de forêt et d'agriculture (contrôle des structures, baux ruraux), et à la préservation des espaces naturels, agricoles et forestiers (/urbanisation). Le service participe à la MISEN et porte les travaux relatifs à la biodiversité, aux aménagements fonciers, aux mesures agro-environnementales (gestion en eau) et aux ENR. Le service ABER comprend une mission Contrôles et deux unités : Aides et Structures Agricoles (instruction des aides de la PAC, des aides conjoncturelles, et du contrôle des structures) et Nature, Espace Rural Forêt. Missions : Intégré à l'unité Nature Espace Rural Forêt, l'agent contribue à la valorisation des données dont l'unité dispose. Il géoréférencera entre autres les dossiers d'aides forestières. Il participera également à la mise en œuvre des missions forestières assurées par l'unité. Liaison hiérarchique : L'agent est placé sous l'autorité hiérarchique directe du chef de l'unité Nature Espace Rural Forêt. Il est amené à être en contact avec les gestionnaires forestiers, le CRPF, la DRAAF, les porteurs de projet et les pétitionnaires. Compétences : Autonomie, capacité d'analyse et de synthèse, aptitude à travailler en équipe, capacité à rendrecompte, esprit méthodique, rigueur et précision, capacité d'adaptation, réactivité, savoir-faire rédactionnel, capacité d'écouteProfils recherchés, antériorité éventuellement nécessaire : - Formation en gestion forestière - Bonnes connaissances de la réglementation forestière ( surtout en forêt privée) - Pratique des logiciels de cartographie (SIG/QGIS) - Qualités d'organisation, rigueur et bonnes aptitudes relationnelles - Bonne maîtrise de l'outil informatique - Maîtrise des protections environnementales seraient un plus Conditions : L'agent dispose d'un bureau et du matériel informatique de bureau habituel. Déplacements occasionnels (réunion, terrain) Durée : Le poste est à pourvoir à compter du 1er octobre 2025 pour une période 3 mois. Localisation : DDT de Meurthe-et-Moselle - Place des Ducs de Bar à NANCY Rémunération : Contrat temps plein rémunéré au SMIC - Prise en charge 75% des abonnements transports Contacts : Envoyer votre lettre de motivation + CV à ddt-aber@meurthe-et-moselle.gouv.fr Pour tout renseignement, vous pouvez contacter : - Ghislaine DOSSOU, cheffe d'unité : 03 83 91 40 76 @ ghislaine.dossou@meurthe-et-moselle.gouv.fr - Léo SPITZ, chef de service : 03 83 91 40 20 @ leo.spitz@meurthe-et-moselle.gouv.fr