Responsable contrôle de gestion (H/F) 94 - BRY SUR MARNE
Offre n° 1973632
Responsable contrôle de gestion (H/F)
94 - BRY SUR MARNE - Localiser avec Mappy
Publié le 06 septembre 2025
Description du poste : . Pilotage stratégique et opérationnel * Participer à la définition des orientations budgétaires et des objectifs du service, en lien avec la Responsable du Département Finances * Décliner les objectifs stratégiques en plans d'actions concrets 2. Supervision du budget et du contrôle de gestion * Élaborer et suivre les documents budgétaires * Analyser l'exécution budgétaire des directions, mettre en place des indicateurs fiables et pertinents * Développer les outils de pilotage et de reporting en cohérence avec les orientations stratégiques de l'INA * Élaborer les prévisions de trésorerie et en assurer le suivi 3. Management de l'équipe * Encadrer, animer et accompagner l'équipe dans l'atteinte des objectifs * Organiser les moyens humains et matériels nécessaires au bon fonctionnement du service * Conduire les entretiens annuels, définir les objectifs, identifier les besoins en formation, accompagner les évolutions professionnelles * Promouvoir un climat de travail sain et respectueux des principes d'égalité et de non-discrimination 4. Reporting et coordination * Assurer le reporting régulier des activités du service * Participer au collectif d'encadrement du département et aux projets transversaux Description du profil : Formation et expérience * Bac +5 en gestion, finance, ou équivalent * Minimum 3 ans d'expérience dans une fonction similaire ou parcours équivalent dans le domaine du contrôle de gestion Aptitudes personnelles * Rigueur, sens de l'organisation et de l'analyse * Qualités relationnelles, capacité d'écoute et de pédagogie * Esprit de synthèse et de décision * Sens du service client et aptitude au travail collaboratif * Force de proposition et capacité à fédérer
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
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