Animateur Qualte H/F 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton
Offre n° 1975336
Animateur Qualte H/F
27 - Verneuil d'Avre et d'Iton - Localiser avec Mappy
Publié le 27 avril 2026
POSTE : Animateur Qualte H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour notre client un ANIMATEUR QUALITÉ. Vous serez en charge de garantir la conformité des produits de l'atelier de production en effectuant des contrôles qualité sur des matières premières, composants, produits conformément aux procédures et en s'appuyant sur la connaissance du produit, du process et des moyens de contrôle adaptés. Le poste nécessite de connaitre la documentation de contrôle (plans, gammes de contrôle, spécifications, tableaux statistiques etc.). . PROFIL : - Connaissances des procédures, des instructions et des modes opératoires. - Lecture de plans techniques - Connaissances des documents de contrôle, des spécifications et plans techniques. - Connaissances des techniques et principes qualité de base : niveau de qualité accepté, statistique, amélioration continue, 5S, outils de résolutions de problème (5P, Marp etc.). - Connaissances des logiciels d'exploitation : ERP, SAP, SPIN, QUASAR, VDoC etc. Niveau Bac +. Profil mécanique, mesure physique, chimie. Une première expérience significative dans le domaine est indispensable pour ce poste.
- Type de contrat
-
Intérim - 2 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
SOS Intérim
Rejoignez SOS Intérim dès aujourd'hui pour découvrir un monde d'opportunités où votre talent trouve pleinement sa place. L'ADN de SOS Intérim : - Nous vous connaissons vraiment : Nous prenons le temps de vous écouter, de vous comprendre et de répondre à vos besoins pour vous offrir un suivi personnalisé et authentique. - Réactivité partagée : Ensemble, les décisions sont prises avec réflexion et efficacité, nous mobilisons toutes nos ressources pour vous soute...
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