Assistant-e d'enseignement : chef-fe de choeur (H/F) 01 - BOURG EN BRESSE
Offre n° 197JTJY
Assistant-e d'enseignement : chef-fe de choeur (H/F)
01 - BOURG EN BRESSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 septembre 2025
Cadre d'emplois des assistants territoriaux d'enseignement artistique (catégorie B) Recrutement par voie contractuelle : CDD jusqu'au 30/06/2025 Géré par GRAND BOURG AGGLOMERATION (74 communes - 135 000 habitants), le Conservatoire d'agglomération (labellisé conservatoire à rayonnement départemental) est un équipement culturel majeur d'intérêt communautaire, employant plus de 70 agents. Espace de pratique et d'apprentissage, c'est un lieu ouvert et vivant où se côtoient près de 900 enfants, adolescents, praticiens amateurs et, parfois, élèves en voie de professionnalisation. Près de 30 disciplines y sont enseignées, mêlant l'éveil musical, la pratique instrumentale, vocale ou théâtrale à des parcours de formation plus théoriques. L'établissement a intégré en 2022 de nouveaux locaux au centre de la Ville Chef-Lieu et vient ainsi compléter le maillage territorial des équipements culturels structurants de la Ville de Bourg-en-Bresse et du bassin de vie de son agglomération qui œuvrent sous la conduite des collectivités au service public de la culture en direction du plus grand nombre, facteurs de cohésion sociale et territoriale. Le conservatoire constitue en outre la tête du pont du réseau des écoles de musique publiques et associatives de l'agglomération qu'il anime et développe dans une logique de complémentarité. Missions : A partir de votre expertise artistique et pédagogique, et sous la responsabilité du Directeur du Conservatoire d'Agglomération, vous dirigez les chœurs (conservatoire et CHAM vocales) et enseignez la direction de chœurs, et concourrez au développement de la curiosité et l'engagement artistique ainsi qu'à la transmission des répertoires les plus larges possibles en vous inscrivant dans le projet collectif d'établissement et d'enseignement. Ainsi, vos missions sont les suivantes : - Enseigner au sein des Classes à horaires aménagés musicales (CHAM) Vocales en primaire et au collège, - Assurer la direction des Chœurs du conservatoire, - Enseigner la direction de chœurs, en cohérence avec le projet d'établissement, - Communiquer techniquement des gestes artistiques dans le cadre d'une pédagogie individuelle ou de groupe, faire évoluer et perfectionner les techniques d'exécutions et d'interprétation, - Organiser et suivre les études des élèves, - Evaluer la progression des élèves (connaissances et pratiques artistiques) et les dispositifs pédagogiques individuels et collectifs dans leur globalité à travers des indicateurs partagés, puis ajuster les enseignements si besoin, - Conduire et accompagner des projets pédagogiques, artistiques et culturels, - Participer à l'action culturelle du conservatoire, - Participer à l'éducation artistique et culturelle mise en place par le conservatoire, - Mettre en œuvre des actions transversales avec les autres départements ou esthétiques, - Assurer une veille documentaire en matière de formation et d'organisation des études. Profil du candidat : - Titulaire du Diplôme d'Etat / Certificat d'Aptitude dans la discipline, ou équivalent, - Savoir concevoir et planifier la mise en œuvre de projets pédagogiques innovants et interdisciplinaires, - Etre en capacité de proposer les modalités et fiches techniques de mise en œuvre des projets, en cohérence avec les orientations de l'établissement. - Aisance en communication orale, capacité à s'adapter à différents interlocuteurs (institutionnels, enseignants, élèves, parents d'élèves), - Maîtrise de soi, pédagogie, - Autonomie, sens de l'anticipation et de l'initiative, - Sens des responsabilités, rigueur et organisation. Spécificités du poste : Poste à pourvoir à compter du 01/11/2025 Temps complet : 20/20ème (travail du mardi au vendredi) Lieu de travail : Conservatoire à Rayonnement Départemental de Bourg-en-Bresse et école primaire et collège de Bourg-en-Bresse.
- Type de contrat
-
CDD - 9 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 20H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Rémunération statutaire
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Etablir des contacts entre les élèves et les professionnels lors des manifestations artistiques
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
Savoir-être professionnels
- Inspirer, donner du sens
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CA DU BASSIN DE BOURG-EN-BRESSE
500 à 999 salariés
Née le 1er janvier 2017 de la fusion de sept intercommunalités et de deux syndicats mixtes, Grand Bourg Agglomération se compose de 75 communes et de 135 000 habitants. Retrouvez toutes nos offres : https://www.grandbourg.fr/101-postes-a-pourvoir.htm
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