Médiateur / Chargé de repérage (H/F) 21 - DIJON
Offre n° 197WFRL
Médiateur / Chargé de repérage (H/F)
21 - DIJON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 septembre 2025
Vous êtes un pro de la communication interpersonnel et de la médiation ? Vous avez envie de participez à un projet innovant ? Vous avez le goût du challenge ? Vous êtes autonome et force de proposition ? Vous avez un bon relationnel avec tout public ? Rejoignez le projet Cap Remob' ! Notre association est à la recherche d'un médiateur de rue/préventeur de rue. En lien avec la coordinatrice du projet et votre collègue médiatrice, vous aurez la charge de : - Repérer les « invisibles » : Aller à la rencontre des personnes n'ayant aucun accompagnement social, ou socio pro (permanences chez des partenaires, porte à porte) - Informer sur les dispositifs du droit commun, et proposer les ateliers collectifs de Cap Remob (développement personnel, numérique, culturel. puis d'accompagnement vers l'emploi) - Assurer le suivi administratif de l'action - sur chacun des territoires (communes, partenaires de l'insertion et du social, commerçants, clubs de sport.) Intervention sur Métropole de Dijon et Arrondissement Beaune Le public à repérer sont les personnes peu ou pas qualifiées, pouvant avoir des problématiques de santé, pouvant être en situation de handicap ou en fracture numérique. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois Rémunération : 2 263,00€ brut par mois Contrat : du 01/10/2025 au 31/12/2025 Avantages : - Régime 39h avec RTT - Véhicule de service Lieu du poste : Dijon et Beaune
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Déplacements professionnels
En contact avec du public
En extérieur - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2262.0 Euros à 2263.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Créer une relation de confianceCette compétence est indispensable
- Assurer une médiation
- Ecouter activement les besoins et préoccupations des individus
- Organiser une médiation sociale
- Relayer de l'information
- Sensibiliser un public
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
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