Responsable développement (H/F) Montpellier 34 - MONTPELLIER
Offre n° 1986574
Responsable développement (H/F) Montpellier
34 - MONTPELLIER - Localiser avec Mappy
Publié le 06 septembre 2025
Vous avez letrsquo;etacirc;me detrsquo;un leader, la passion des eteacute;nergies renouvelables et une envie forte de contribuer etagrave; un avenir durable ? Rejoignez ELEMENTS et devenez un acteur cleteacute; du deteacute;veloppement de projets ENR ambitieux et porteurs de sens. Veteacute;ritable chef detrsquo;orchestre, vous appliquez la strateteacute;gie de letrsquo;entreprise sur votre territoire et maximisez le taux de succetegrave;s des projets ENR. Vous encadrez une eteacute;quipe de Chef(fe)s de projets, les guidez dans les moments cleteacute;s et assurez une synergie fluide avec les autres services et partenaires. Expertise et Deteacute;veloppement Superviser les projets de deteacute;veloppement ENR en lien avec les services de letrsquo;etEacute;tat et les acteurs du territoire dans le respect du BP et dans un souci constant detrsquo;optimisation et de competeacute;titiviteteacute; Seteacute;curiser les autorisations, accords fonciers, raccordements et conditions tarifaires pour garantir des projets pretecirc;ts etagrave; construire Structurer et optimiser les plannings de deteacute;veloppement selon les meilleures pratiques Identifier de nouvelles opportuniteteacute;s de projets et accompagner les eteacute;quipes dans leur prospection Assurer une veille active sur la reteacute;glementation et les tendances du secteur Relations institutionnelles et lobbying territorial Repreteacute;senter ELEMENTS aupretegrave;s des deteacute;cideurs politiques, institutionnels et des parties prenantes locales Accompagner les eteacute;quipes dans les deteacute;marches de concertation et deteacute;fendre les projets dans les instances locales Deteacute;velopper des partenariats durables avec les bureaux detrsquo;eteacute;tudes, services de letrsquo;etEacute;tat et autres acteurs strateteacute;giques Coopeteacute;ration etamp; reporting Assurer une communication fluide avec les autres directions (affaires publiques, juridique, financement, construction, etc.) Suivre l'avancement des projets, structurer les reporting et garantir une coordination optimale entre les services etnbsp; Management Encadrer, animer et faire grandir une eteacute;quipe engageteacute;e de Chef(fe)s de projets Participer activement au recrutement et au deteacute;veloppement des competeacute;tences en lien avec la DRH Veiller etagrave; la performance individuelle et collective de letrsquo;eteacute;quipe etnbsp;
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s) (SUR LE MEME TYPE DE POSTE)Cette expérience est indispensable
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