REFERENT SANTE ACCUEIL INCLUSIF H/F- 70 heures annuelles 78 - MANTES LA JOLIE
Offre n° 198CFXC
REFERENT SANTE ACCUEIL INCLUSIF H/F- 70 heures annuelles
78 - MANTES LA JOLIE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 octobre 2025
EMPLOI NON SALARIE H/F- 70h ANNUALISEES DONT 14H PAR TRIMESTRE Le Référent Santé et Accueil Inclusif (RSAI) est une personne ressource (souvent un professionnel de santé comme un infirmier, un médecin, ou un éducateur spécialisé) qui intervient dans les établissements d'accueil du jeune enfant (EAJE) - crèches, micro-crèches, etc. Son rôle principal : - Soutenir les équipes dans la prise en charge des enfants, en particulier ceux ayant des besoins spécifiques (allergies, maladies chroniques, handicap, etc.). - Favoriser l'inclusion des enfants en situation de handicap ou atteints de troubles de la santé. - Accompagner les professionnels sur les aspects de santé, sécurité, et hygiène. Aider à la rédaction de protocoles d'accueil individualisés (PAI) pour les enfants qui en ont besoin. - Former et sensibiliser l'équipe à des thématiques santé (ex. : prévention des infections, gestes d'urgence, hygiène.). TEMPS DE TRAVAIL : 70 heures annuelles (soit 10 heures par crèche). Le salaire proposé est de 16,60 € brut de l'heure. Profil recherché : - Infirmier puériculteur H/F , médecin H/F, Peut être interne à la crèche ou extérieur (intervenant ponctuel ou conventionné).
- Type de contrat
-
Profession commerciale
Emploi non salarié - Salaire
- Rémunération : 16,60 brut par heure 70 h annualisés dont 14h par trimestre
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - OU MEDECINE Cette formation est indispensable
Compétence
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
BULLES D'EVEIL
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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