CHEF DE CHANTIER CVC (H/F)

CHEF DE CHANTIER CVC (H/F) 31 - TOULOUSE

Offre n° 198TNMM
CHEF DE CHANTIER CVC (H/F)

31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 19 novembre 2025

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un chef de chantier spécialisé en CVC. Ce poste est rattaché à la direction. Vos objectifs : Coordonner la réalisation des travaux CVC, en lien avec la maîtrise d'oeuvre. Planifier et organiser les ressources nécessaires à la bonne exécution des chantiers (équipes, matériel, matières premières, sous-traitants). Suivre l'avancement des travaux sur site et ajuster les moyens en fonction des imprévus. Assurer le respect des délais et de la qualité de réalisation des travaux. Superviser l'exécution des installations CVC, en garantissant la sécurité, la qualité et le respect des normes. Animer les réunions de chantier, gérer les relations avec le maître d'ouvrage et les différents intervenants (clients, sous-traitants, partenaires). Assurer la livraison du chantier au client, en veillant à la conformité de l'installation avec les exigences du cahier des charges et sans réserve. Participer à la gestion financière du projet (respect des budgets, gestion des coûts).. Vos compétences : Titulaire d'un diplôme ou de 5 ans d'expériences dans le domaine du CVC. Doté d'un excellent sens des priorités. Vous êtes relationnel, organisé, autonome et rigoureux. Alors cet emploi est fait pour vous !

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Selon profil
Déplacements
Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)Cette compétence est indispensable
  • Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)Cette compétence est indispensable
  • Collaborer avec les fournisseurs pour obtenir les pièces nécessairesCette compétence est indispensable
  • Contrôler la qualité et la conformité d'un bâtiment, d'une infrastructureCette compétence est indispensable
  • Contrôler une habilitation spécifiqueCette compétence est indispensable
  • Coordonner les travaux avec d'autres corps de métierCette compétence est indispensable
  • Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécuritéCette compétence est indispensable
  • Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantierCette compétence est indispensable
  • Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSP)Cette compétence est indispensable
  • Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantierCette compétence est indispensable
  • Normes de la constructionCette compétence est indispensable
  • Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriquésCette compétence est indispensable
  • Planifier la production, estimer les besoins en matériel, matériaux et main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et les délais de réalisationCette compétence est indispensable
  • Prendre une décision et l'expliquerCette compétence est indispensable
  • Préparer l'exécution du chantierCette compétence est indispensable
  • Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantierCette compétence est indispensable
  • Prévoir les besoins en recrutement en lien avec le conducteur de travaux
  • Réceptionner un ouvrage
  • Structurer, synthétiser des informations
  • Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux
  • Superviser les opérations de maintenance du matériel (petit, gros outillages, machine) en lien avec le service matériel
  • Titre professionnel chef de chantier gros oeuvre
  • Veiller à maintenir un climat social favorable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de leadership
  • Etre ouvert aux changements

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
  • Secteur d'activité : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation

Employeur

DIASCLIM

3 à 5 salariés

DIASCLIM a été créée le 21 janvier 2016 et à racheté en avril 2017 la Sarl DBF BATIMENT. Spécialisée dans les travaux d?installation d?équipements thermiques, de climatisation, de ventilation ainsi que de plomberie sanitaire, l?entreprise intervient sur l?ensemble du territoire français tant auprès de clients publics, industriels que privés.

Voir la page employeur

D'autres offres peuvent vous intéresser :

Afficher plus d'offres