Missions : - Bâtiments : o Organisation, planification et suivi de la maintenance préventive et curative de l'établissement (bâtiments, équipements, matériels et espaces verts) o Encadrement, animation et professionnalisation de l'équipe technique o Gestion et suivi des travaux de maintenance, de rénovation et de construction o Suivi des consommations de fluides et optimisation des installations o Proposition dans le cadre de l'élaboration du plan prévisionnel d'investissements et aide à la décision o Création et actualisation de la base de données des plans des bâtiments o Aide pratique et technique pour tous les aspects liés à la mission - Sécurité et respect de normes environnementales : o Contrôle de l'application de la réglementation (Suivi des contrôles obligatoires, Gestion des déchets, Respect des normes, Qualité de l'air, Décret Bacs, Décret Tertiaire.) o Suivi et actualisation du DUERP o Amélioration continue : . Identification et analyse des dysfonctionnements . Proposition, mise en œuvre et suivi d'actions correctives o Sécurité incendie, risques majeurs, attentats . Elaboration et actualisation annuelle du Plan Prévisionnel de Mise en Sécurité des personnels (PPMS) . Organisation et suivi des exercices Contrat : CDI avec période d'essai Démarrage : dès que possible Temps plein Rémunération selon niveau d'étude et grille de rémunération de la convention collective du CNEAP Formation : Diplôme de niveau bac + 2 ou bac + 3 minimum, en lien avec la fonction Expérience professionnelle antérieure dans le milieu scolaire et/ou éducatif apprécié Compétences requises : Fortes capacités relationnelles et sens de l'écoute Rigueur et sens de l'organisation Maîtrise de l'outil informatique Adaptabilité et respect du cadre posé Capacités rédactionnelles (maîtrise de la langue) Goût pour le travail en équipe