Offre n° 199JCPB
Technicien méthodes BTP / Métreur (H/F)

Actualisé le 20 octobre 2025

Nous recherchons aujourd'hui pour l'un de nos clients, une PME spécialisée dans le BTP (Gros et second œuvre), un.e métreur / Technicien méthodes H/F en CDI à Pierrelay (95). Rémunération : 32 000 € à 37 000,00 € bruts annuels 39h00 Missions : Rattaché.e à la direction, vos missions sont les suivantes : Métreur et études de prix - Analyse les pièces dossier marchés - Réaliser les relevés et métrés sur plans ou site - Consulter les fournisseurs et sous-traitants - Rédaction des mémoires techniques - Préparation du chiffrage de travaux supplémentaires - Appui aux appels d'offres et négociations Méthode et préparation de chantier - Elaborer les modes opératoires et phasages d'exécution - Concevoir les plans d'installations de chantier - Déterminer les besoins en MO, matériel, etc - Planification et ordonnancement - Proposer les solutions techniques pour optimiser la productivité - MAJ les fiches de contrôle qualité Suivi et assistance - Appuyer les conducteurs de travaux - Participer aux réunions de préparation et de lancement de chantier - MAJ des tableaux de suivi

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

39H/semaine Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Annuel de 32000.0 Euros sur 12.0 mois

Déplacements

Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

3 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

Allouer et organiser les ressources d'un projet selon les besoins et contraintes
Analyser les données d'une étude, d'un projet
Assister le directeur de travaux dans les phases de réponse aux appels d'offres (construction, réhabilitation, aménagement)
Assurer la conformité des normes de construction
Collaborer avec d'autres corps de métier
Collecter et analyser des données, des informations
Contrôler la qualité des matériaux livrés
Documenter les procédures de travail
Elaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement
Estimer la durée des travaux
Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
Etablir le planning et fixer les méthodes d'exécution du chantier
Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Informer sa hiérarchie des résultats lors des différentes étapes de l'étude
Maintenir à jour les dossiers de construction
Mettre en place des outils et des méthodes de travail collaboratif
Organiser des réunions de coordination avec les clients et les équipes
Rendre compte de son activité
Sélectionner les équipements adaptés aux besoins du chantier

Savoir-être professionnels

Etre force de proposition
Faire preuve d'autonomie
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

ABIL RESSOURCES

10 à 19 salariés

Abil ressources est spécialisé dans le recrutement en intérim, cdd ou cdi de profils cadres et non cadres des métiers tertiaires (Comptabilité, paie, RH, Marketing et commercial...) ou dans le secteur des NTIC (Infrastructures, Réseaux, Développement, projets, Big Data...). Nos collaborateurs sont rompus aux spécificités de chaque poste et savent parfaitement questionner, analyser et conseiller les candidats pour comprendre leurs capacités et leurs attentes. Alors n'hésitez pas à postuler. Mme Mickael MATHIEU

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