Offre n° 199MXRY
Responsable HSE - Hygiène Sécurité Environnement BTP (H/F)

Actualisé le 23 octobre 2025

Pour notre adhérent PME basée sur Chambéry : vous avez le statut Etam ou cadre (forfait jours) selon votre expérience professionnelle disposant d'un véhicule de service pour vos déplacements professionnels. Vos missions : -Evaluer et analyser les risques liés aux chantiers -Recenser et définir les moyens de protection , contrôler l'application des procédures et coordonner son application.. -Former et sensibiliser les intervenants des chantiers aux modalités, règles , consignes de sécurité et protection de la santé -Analyser les incidents et mettre en place des mesures correctives -Mettre en oeuvre des actions de prévention (plan de prévention des risques) , suivre et analyser les données statistiques... -Etablir le manuel Qualité, Prévention et Environnement et suivre son application -Conseiller pour la mise en forme des SOPAQ, SOPRE, Plans d'assurance Qualité, PPSPS, et PRE des chantiers

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée

Conditions de travail

Déplacements professionnels

Salaire

Salaire brut : Annuel de 350000.00 Euros à 450000.00 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

5 An(s) - Idéalement dans le secteur BTPCette expérience est indispensable

Formations

Bac+2 ou équivalents Qualité hygiène sécurité environnement Cette formation est indispensable
Bac+5 et plus ou équivalents Qualité hygiène sécurité environnement

Compétences

Management de la santé et de la sécurité au travail
Suivre et mettre à jour l'information technique, économique, réglementaire, ...

Permis

B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Informations complémentaires

Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Employeur

GROUPEMENT D'EMPLOYEURS BATIMENT ET TRAV

10 à 19 salariés

Site internet: https://www.ge-btp.fr/

Le GE BTP met à disposition de ses adhérents du personnel déjà qualifié dans le BTP (études, travaux, fonctions support). Il gère la partie administrative, contractuelle et le suivi des salariés chez ses adhérents.