Offre n° 199QXZN
Moniteur/monitrice en espaces verts (H/F)

Actualisé le 28 octobre 2025

vous encadrez une équipe de travailleurs en situation de handicap mental et psychique dans leurs apprentissages et réalisations professionnelles en espaces verts auprès d'entreprises et de particuliers. Vous réalisez en équipe pluridisciplinaire un accompagnement du parcours et des projets de ces travailleurs.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

37H30/semaine Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2350.0 Euros sur 12.0 mois
CSE
Complémentaire santé
Ordinateur portable
Téléphone mobile
Restauration

Déplacements

Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

CAP, BEP et équivalents

Compétences

Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
Accompagner les personnes dans la réalisation de leurs activités quotidiennes
Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
Appliquer les règles de sécurité dans les pratiques et les tâches
Apporter un appui technique à l'équipe pluridisciplinaire
Communiquer efficacement les consignes
Comprendre et respecter les règles de vie collective
Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
Gérer les situations d'urgence avec calme
Intervenir auprès de personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie
Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
Moniteur d'atelier en milieu de travail protégé
Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée
Organiser le travail d'une équipe
Participer à la conception et au suivi d'un projet individualisé
Promouvoir l'expression personnelle des individus
Prévenir et résoudre les conflits
Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
Respecter les délais de production pour répondre aux demandes des clients
Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe
Soutenir les personnes accompagnées dans la gestion de leur stress et anxiété
Tenir compte des compétences des collaborateurs dans la répartition des tâches
Transmettre une technique, un savoir-faire
Utiliser les outils numériques
Veiller à la sécurité des personnes dans l'atelier